护士转行当幼儿园保健医生有用吗？

一、护士转行当幼儿园保健医生有用吗？

有用，护士转行当幼儿园保健医生是有用。

因为在保健医生这个领域中有着很多可以发挥的优势。虽然幼儿园保健医生的工作内容与护士有所不同，但是医疗知识、专业技能以及丰富的实践经验都将对新工作的学习和适应有所帮助。同时，在这个岗位上，也会面临更多的机遇去学习和探索，比如了解儿童心理和行为发展等方面的知识，提高自己的综合素质。

二、护士想转行当幼儿园保健医生请问应该怎么准备?

21.7.14更新一下医学基础视频+题库，有要的自取，祝各位所求皆如愿

利益相关：本科护理毕业生，已通过地方事业单位招聘考试阶段，目前在等待体检。

每个护理毕业生在回想高考志愿时候，我想都有种恍惚感，但社会就是这样，愿赌服输，得为自己的决定负责。

回到题主的主旨：护士想转行当幼儿园保健医生，只有一条路：考事业编，幼儿园的校医岗。

摒弃你的护理三基，不要妄想考临床医生执业证，因为路子已经没了，政策被堵死。

你只有一条路，报名事业编考试，因为只有公立的幼儿园才会设置保健老师/校医岗位。私立？私立的只要你有护士资格证就行，但你就是看护的也不会让你打针，更不会安排本市的妇幼保健院开培训班，给你发培训证明让你上岗。

三、护士如何考幼儿园保健医生？

要考取幼儿园保健医生证书，护士通常需要完成以下步骤：

1.获得护士执业资格：护士需要获得合法的护士执业证书或注册证，这是成为幼儿园保健医生的先决条件。

2.学习幼儿健康知识：护士需要学习幼儿健康管理和医疗诊断相关的知识，例如幼儿营养、疫苗接种、传染病预防和儿童心理健康等方面的知识。

3.参加幼儿园保健医生的培训课程：大多数国家都提供幼儿园保健医生的培训课程，护士可以参加这些课程，获得幼儿园保健医生的资格证书。

4.通过考试：护士需要通过幼儿园保健医生的资格认证考试，测试他们的幼儿健康管理和医疗诊断知识。

总之，护士想要成为幼儿园保健医生，需要获得护士执业证书或注册证，学习幼儿健康知识，参加幼儿园保健医生的培训课程，以及通过考试获得幼儿园保健医生的资格认证证书。

四、护士转行考幼儿园保健医生，已报名了，想问对考试需要怎么准备？

最近经常有小伙伴来问我这个问题，自己刷小红书也老看到宣传考《保健医证》的笔记，而且想考的人还挺多 所以今天我觉得有必要写这篇笔记来跟大家说明一下： 1.《教师资格证》 之前我跟大家分享过我有《教师资格证》，其实是因为我做过一段时间的护理专业教师，《教师资格证》就是在那个时候考的。 后来我又考上了校医，所以这个证就没有用了，做校医/保健医不需要《教师资格证》哦 2.《保健医证》、《保健上岗证》、《红十字救护证》 我想说这些证书我也有，但都是我从事校医工作之后培训所获得的，并不是应聘校医/保健医的时候就有的 所以这些证书只能说是可有可无，并不是必要条件 类似的还是《营养师证》、《心理咨询师证》等 因此不要盲目考证，对于护士想转行当校医/保健医来说，证书不是最重要的，当你拥有了《护士资格证》、《护士执业证》的时候，你就拥有了敲门砖 那么重要的是什么呢？ 是你的学历和工作经验（敲重点） 迄今为止我查看了30多个城市的校医/保健医招聘信息 80%的编制校医/保健医招聘的学历要求都达到了本科，而且基本需要1-5年不等的临床工作经验 所以我想说，比起花时间、金钱、精力考各种证来说，你更需要的是： 1.有条件一定要提高自己的学历至本科，无论你是自考还是专升本 2.在没找到合适的工作之前不要盲目辞职，积累临床工作经验和年限非常重要 #护士转行 #校医 #保健医 #保健医生

五、儿童摄影师转行好吗知乎

儿童摄影师转行好吗？这是一个经常被人们讨论的话题，尤其是对于那些在摄影行业中寻求改变的人来说。在知乎这个知识分享平台上，这个问题也得到了广泛的关注和回答。在这篇博客文章中，我们将探讨儿童摄影师转行的可行性以及该行业的前景。

儿童摄影师转行的优势

儿童摄影师转行的一个重要优势是摄影技能的转化和应用。作为一名摄影师，你已经具备了拍摄照片、处理后期和艺术构图等方面的技能。这些技能在其他行业中也是非常有价值的，并且能够为你的新职业带来一定的竞争优势。

此外，儿童摄影师转行还可以利用自己的经验和专业知识，进入儿童教育、家庭服务、广告等领域。这些行业对于儿童摄影师的技能和视觉感知都非常重要，因此你可以将自己的专业知识转化为新职业中获得成功的关键。

儿童摄影师转行的挑战

然而，儿童摄影师转行也面临一些挑战。首先，要意识到不同行业之间的差异和要求。虽然你已经掌握了摄影技巧，但与其他行业相关的知识可能是一个需要克服的难题。

其次，儿童摄影师转行需要充分了解目标行业的需求和趋势。如果你想进入儿童教育领域，那么了解教育政策和儿童心理学知识是至关重要的。在家庭服务和广告领域，你需要了解市场趋势和消费者行为，以便更好地定位自己的服务并吸引客户。

此外，儿童摄影师转行还需要建立新的人脉和联系。虽然你在摄影行业已经有一定的人脉，但在新行业中获得成功还需要与专业人士建立关系，并积极参与行业活动和社交网络。

儿童摄影师转行的前景

就儿童摄影师转行的前景而言，目前市场上对于儿童摄影服务的需求仍然很大。人们越来越重视记录孩子成长的过程，并希望通过摄影来留下美好的回忆。

此外，随着儿童娱乐市场的不断扩大，如儿童主题馆、儿童派对等，对于儿童摄影师的需求也在增加。你可以将自己的摄影技巧与这些儿童娱乐场所相结合，提供独特的服务，从而在市场上脱颖而出。

同时，社交媒体的普及也为儿童摄影师提供了更广泛的宣传和推广平台。你可以通过社交媒体平台分享你的作品，吸引更多的客户和粉丝，并提高你的知名度和声誉。

儿童摄影师转行的策略

在儿童摄影师转行的过程中，制定一个明确的策略是非常重要的。首先，你需要确定自己的目标行业和发展方向。这将有助于你更好地规划自己的学习和发展计划。

其次，你可以通过参加相关的培训课程和学习资料来补充自己的知识和技能。例如，你可以学习儿童教育学、市场营销和商业管理等课程，以提升自己在转行过程中的竞争力。

同时，你还可以积极参与行业相关的活动和社区，与其他专业人士建立联系并获取更多的机会。利用社交媒体和个人网站来展示你的作品，提高知名度和个人品牌认可度也是转行成功的关键。

结论

综上所述，儿童摄影师转行可以是一个具有潜力和机会的选择。通过转化和应用摄影技能，充分了解新行业的需求和趋势，建立新的人脉和联系，以及制定明确的发展策略，你可以在新职业中获得成功。

然而，儿童摄影师转行也面临一些挑战，需要克服不同行业之间的差异和要求。但随着市场对于儿童摄影服务的需求不断增加，正确的策略和积极的行动，将帮助你站稳脚跟并取得成功。

无论你决定是否转行成为一名儿童摄影师，学习和进步是永远不会错的选择。保持对摄影的热爱，不断提高自己的技能，这将为你的职业生涯带来更多的机遇和成就。

六、幼儿园保健员要医生还是护士？

作为人类，我认为幼儿园保健员更接近护士的角色。1. 幼儿园保健员主要负责学生的健康管理和日常照料，包括体检、疫苗接种、常见病处理等，这些工作更倾向于护理性质。2. 虽然幼儿园保健员需要具备一定的医学知识和技能，但并不像医生那样进行诊断和治疗，更多是进行一般性的护理工作。3. 在幼儿园环境中，保健员的工作重点是维护孩子们的健康和安全，提供基本的医疗照顾，并且与家长和学校保持沟通，这与护士的工作职责相类似。综上所述，我认为幼儿园保健员更类似于护士角色。

七、知乎上有多少医生转行了，或者有没有你认识的医生转行了？为什么？

2021.3.9

第N+10086次想转行了。

大概率我快要转行了。

某三甲医院，临床工作13年，小主治一枚。

2021.3.10 23:30

忙忙碌碌一天，会完诊，收了病人又转了院，写好最后一份病历，揉揉僵的不行的脖子，此刻，躺在值班室的床上，听着外面输液泵滴滴滴滴的声音，某间病房因为被病痛折磨呻吟的声音，踢踢踏踏走廊上有人走路的声音，疲倦到极点，却睡不着。我好害怕听到电话突然响起，害怕护士每小时来敲我房门，害怕明天上午还要半天工作没有力气难以为继，害怕下午又要开会、学习或总结...

今天医院体检，去看了甲状腺超声，两年前检出的甲状腺结节长大了几毫米，好担心，不想去穿刺不想去手术。

我时常在想，世界这么大，为什么要选择这种方式活着。没有节假日没有周末，隔三岔五熬个夜，要是手上有重症、疑难、病情复杂、有纠纷风险的、难以沟通的病人，下个班也随时记挂，担心医嘱不到位，担心药物效果不好，担心回答不出问的各种问题...

我累了，好累。

2021.3.11 12:30

现在终于可以下夜班了，太阳穴一跳一跳地痛，昨晚运气好，没有被叫起来。但这样的运气能持续多久呢？

十天前在网上定投了简历，现在已经面试结束，等待接受正式入职通知。从来没有想过，我有一天居然真的抛弃我这么多年所学，从另一个行业由零开始。

2021.3.14 21:00

今天又值班，从早上8:00到现在，不停收病人，科室重危患者多，一个人马不停蹄下医嘱，沟通，写病历，抢救...忙到现在，稍稍可以透一下气了。肩膀酸痛，感觉好累，呼吸都累。

不知道从何时起，负能量好像越来越多，无法从这份工作获得成就感，我好像同理心越来越低，耐心越来越少。我不是一个好医生......再这样下去，对病人，对科室，对自己都没有任何好处。

明天，就交辞职报告吧。

当一个“逃兵”。

2021.3.18

递交了辞职报告，领导一直不给签字，抛开工作，这10来年相处不是没有感情的，大概我的突然毫无征兆说走就走的辞职让他情感上难以接受，并且是在科室很艰难的时候。但是继续在这个行业干下去医生继续当下去，想想都要绝望。

我受不了一周两次的夜班，我受不了面对疑难杂症无法解决而家属又不理解的焦灼，我受不了半夜起来急会诊满院跑看着漆黑夜空深深的无力感，我受不了风险手术术后的担惊受怕，我受不了治疗效果不好调整效果不好不知怎么办的无奈，我受不了每个节假日都要上班的反人性，我受不了开不完的会培不完的训，我受不了管理超出能力范围之外的病种，我受不了即使下班了不管何时何地的必须随叫随到，我受不了容错率几乎为零的行业特性，我受不了吃饭时把大便端到你面前你还要保持微笑，我受不了永远都修不好的电脑，我受不了本院的人插队不成的谩骂，我受不了某些领导在享受免费医疗便利还高高在上的理所当然，我受不了一个人面对一群人的解释沟通，我受不了谁闹谁有理他还是弱势群体，我受不了永远无法达到的各种“率”，我受不了眼看一个生命的消亡而又无能为力，我受不了不挂号的“医生，我就咨询一下”，这一咨询就说半小时不带喘气的。我受不了“我啥都要检查”，结果还没查多少就暴跳如雷大骂费用贵的，我受不了“医生就是要赚我钱给我多开检查的”，我受不了医院这些年人才流失病源减少冷漠的“你们要走就走有的是人干”，我受不了明明没几个医护人员科室都转不开了还要轮转发热门诊不给补助，我受不了明明辞了这么多医生剩下的一个人恨不能掰成八瓣用还不允许招聘新人，我受不了明明是无休止盘剥劳动力还美其名曰锻炼你......

我更受不了我自己这么多年的原地踏步毫无进步。

不知道要怎样学习才能有行业大牛的高度，大概四十岁、五十岁还要值夜班才是我的归宿。当我再也感受不到治好一个病人的欣喜，面对感激内心也毫无波澜，当我再没有职业成就感职业荣誉感，我想再勉强坚持是对病人的极度不负责，也是对自己不负责。

我的能力已经不再适合这个行业了。

当真的要离开，发现还是舍不得，舍不得这些年一起走过，共经风雨的同事和朋友。舍不得已经驾轻就熟的检查技能。

其实很害怕未来的不确定，害怕新的工作无法胜任，害怕没有后路可退。

如果是错，希望我不要错的太离谱吧。

2021.3.23。 01:50

刚刚会完急会诊，在凌晨勉强保持脑袋清醒，集中精力写好会诊单，虽然我不知道这个病急会诊的意义在哪里……

彻底没有睡意了。又是只睡了2小时的一天呢！

辞职报告科领导终于签了字，还有朋友劝我说这一去就丢掉了核心竞争力，这么多年科室给我的机会和发展平台外面几乎不会再有，丢掉专业太可惜了，而且很难再回头。

我非常犹豫。可是，对于我这个没有追求的人来说，如果工作的目的只是为了更幸福美好的生活，那么这个一天只睡两小时的工作到底让我幸福在哪里？

2021.4.6。 21:30

我现在情绪稳定下来再看之前的回答，发现字里行间写出来好像我多么受重视多么不可或缺一样，错觉，错觉……所以删掉了一些内容。

有好些天没来知乎了，收到这么多赞和评论，应该都是同行吧。谢谢你们的鼓励和建议，不要争吵，不值得。现在我只是想找一个没有夜班的工作，找一个不要和人命息息相关的工作，虽然我不是什么有大抱负的人，但也想在自己能接受的岗位发光发热。

这段时间一直在忙着趁夜休时间疯狂找工作（已接到一家医疗相关公司的offer，但还是想再多看看，看看自己离开医院有多少选择），当你下定决心跳出来以后，发现世界真的很广阔。

这个月月底，我的医生职业生涯将结束。未来的半年，我可能会进公司，也可能会频繁换工作以确定自己适合干什么。

很多事情，只有经历了才有感触，很多时候，只是缺一点点勇气。不管是留在医院继续当医生，一步步前进向上，还是已经迈开一步选择另一种生活，都希望大家能工作顺利，遂心如意。

2021.4.30。23:00

今天是我医生职业生涯最后一天啦。上午去办理离职，来回跑了好几趟签了好多字，离职证明终于开好啦。坐在机关大楼旁的花台边，有一只无毛猫跑过来陪我。

从提出离职到离开，差不多2个月的时间，时间拉的太长了，长到好像已经忘了当初非走不可的理由了。前段时间翻看之前的日记本，发现当初真的费了好大力气才留到医院，从懵懂年少到独当一面，这一步一步走的好艰难啊。

当终于脱掉白大衣，发现自己并没有想象中激动、开心和解脱的心情，只觉得无尽的疲惫、遗憾和无能为力。这些年的经历反复在脑中浮现，会想起好些不眠不休的痛苦夜班，想起累到肩颈腰不能活动的痛楚，想起自己失误对病人造成的麻烦，想起看着一个一个老病人离去的无奈，想起工作中和同事的摩擦领导的争执，想起自己焦虑抑郁到食不下咽......当然也会想起第一次拥有处方权的兴奋，会想起第一次值夜班时的忐忑，会想起第一次成功做完手术的激动，会想起得到病人认可领导的表扬，会想起病人痊愈后真心的感谢，会想起处理好疑难重症的成就感，会想起年轻时的热情和勇往直前......

好像很多年前我的心愿就是“工作是为了以后不再做这份工作”，我爱的不是这个行业（并没有因此玩忽职守哦^ ^），但还是真心感谢医院这个平台，至少让我这些年衣食无忧，让我有一定底气可以选择离开。

节后就要入职啦，新的岗位新的环境新的挑战，希望一切安好，得偿所愿。

2021.6.17 11:00

到新单位工作一月有余了，本来不打算再更新，怕误导想要辞职犹豫不决的朋友，但是这些天仍陆续收到很多赞和留言，想想还是记录一下现状吧，仅仅是我的感受哦。以后再有工作变动，对自己也是一种提醒。关于工作细节不详述，希望领导和新同事不要看到。

看了很多答主的答案，说幻想自己走在路上被撞了或者生病了就可以光明正大不上班，虽然听起来很不可思议，但我也在很多年前曾有过同样的想法，尤其是当住院总的日子里，甚至听不了手机铃响，想把手机扔出去然后踩碎，走到医院大门口就开始心情沉重，想突然失忆然后心安理得退出这个行业。在辞职的前一段时间，我出现了频发早搏和类似于甲亢表现的难以自控的烦躁易怒，大部分时间都处在消极的负面情绪里，觉得人生灰暗，所以不顾后果说辞就辞了（是真的没有做任何后期规划的冲动辞职），现在回想整个过程，还是觉得不可思议。

先说一个插曲：第一天报到的时候，情不自禁走了原医院的上班路，直接迟到。就现在每次经过一左一右那条上班路分岔口，仍然会想我原来是要向这边走。

开始到公司时两眼一抹黑，听不懂同事说的专有名词，不会用公司的加密自制电脑程序，理解不了公司文化，严格的上下班打卡和无纸化办公也难以适应，而且最初看到同事在工位上或趴着或就地支一小床躺着短暂午休，内心的崩溃简直难以言说。再加上几乎无人做岗前培训，又是做和之前完全不同的工作，领导给布置任务，看着“题干”，内心在嚎叫：我听不懂啊大哥！！！整个人就一大写的迷茫......

到公司不久被间断外派几次到其他医院收集数据和医生意见，回到熟悉的环境，看他们和病人沟通、检查、手术，本来是我之前熟练到不能再熟练的工作，而现在只是一个旁观者，心理上确实是有落差，会忍不住“手痒”想要去操作。另外看到其他医院的“红火”，想到原医院科室的现状（真的发展不太好），内心好难过好难过 。当时正是5.12护士节期间，看到朋友圈护士长发的医院组织的活动现场图，看到熟悉的人，看到熟悉的场地，忍不住大中午蜷缩在车后座泪流满面，觉得自己简直是疯了，放着稳定的工作不要，放着稳固的人际关系不要，非要排除万难作天作地一切从头开始……非常想念原单位的同事和朋友，非常想回到医院再次做熟悉的工作，非常想时光倒流，回到没有辞职前。（身在其中时总觉得这也不好那也不好难以承受，离开了才发现我比想象中的爱我的科室和医院，这是我怎么都没料到的）。当时是打定主意，待到试用期结束我就走人了（这面对困难毫无进取之心的性格啊……）。

^^^^^^^^^^^^^^^我是转折的分界线^^^^^^^^^^^^^^^

和医院有很大的不同，在医院每天你会有明确的目标要做什么事，你也有明确的职业规划，晋升大道。要接收病人，写病历，开药，办出院或者上门诊、做手术什么的，每天安排的满满当当。在公司好像一切都不用那么急，当我慢慢熟悉了一些人事，慢慢理清一些流程，度过最初的兵荒马乱，随后经历了不敢置信难以想象梦都不敢这么做的漫长的“摸鱼”生活，每天都坐到电脑前拥有大把大把时间，开始闲到怀疑人生，怀疑我存在的意义（我当然知道这样不对，但是我暂时控制不住想躺平不相卷的内心啊......）。

当慢慢习惯在一个月后中午也能勉强躺在行军小床上打个盹儿的时候，并不美丽的工资到手了，但是性价比真的没得说。当然很可能是因为还在试用期，领导安排的工作基础又轻松。

再说一说心态变化吧，从上班第一天开始，除了对新工作的少许丝丝担忧和适应外，以前在医院的种种负能量很快消失殆尽，身心得到前所未有的放松，心律失常未再发作，整个人无比温和佛系，是一汪湖水边微风拂垂柳那种平和，拨开乌云见月明那种舒坦。以前当医生时特别害怕节假日，节假日意味着工作量剧增，你不但享受不了完整假期，还要节前节后补班，面临节后病人小高峰。现在是节日来前兴奋期待，提前做好计划，不担心突如其来的加班和变动。再也不用为他人生命安全负责了，永远不用半夜三更起来处理未知情况了（我觉得医疗过程中最怕的是未知，当然有人觉得是挑战并乐在其中），永远没有夜班了。还有每个周末都双休，一开始我都不习惯，这雷打不动的每周真正属于我的完完整整的两天哦！不记得在哪里看到说医生幸福的点其实都特别低，原来是真的，就一个双休都让人幸福感爆棚。在某个醒来洗漱完毕的清晨，看着镜子里不再年轻的脸，出现了好久都不再有过的红润光泽，内心感概万千。

不过我现在仍很迷茫，没有既定目标，新工作暂时可以养活自己，但是发展前景难料，现在是拥有了随时失业的觉悟。偶尔还是会怀念当医生的生活，想穿回白大褂，在我熟悉的领域按部就班。但是一想到夜班和医疗大环境又怂了。暂时就这样吧，我还需要一定时间调整，不管是心态上还是习惯上。后续怎么样不知道，但可以肯定的是不会再让自己痛苦和挣扎。好奇怪哦，一旦跳出来就再也不怕再“跳”，世界如此之大，我也是可以选择的。

2021.07.26

虽然很不愿意承认......

我后悔了……

2022.02.17 00:07

我又回到了医疗行业，已经有一段时间了

千言万语，突然不知如何说起，本来对公司有诸多吐槽，但是在临走之前感受到的还是它的好，甚至让我在慢慢习惯公司的工作后有点怀疑我之后的决定是否正确。

从去年萌生悔意后我就立刻开始行动，因为有公司的一段经历，太知道自己想要的是什么样的工作：一是坚决不要值夜班；二是尽量远离临床一线；三是要做回专业相关的医生。基于这几点，开始海投简历，各个相关行业我都准备试一试，处处碰壁，在漫漫找工作的路上，反复经历希望—失望—绝望—重燃希望这个过程，那段时间心情不太好，但是这些经历也弥足珍贵。

在反复折腾中，公司的事情我也逐渐上了手，以前抵触的慢慢觉得很正常，并且从工作中收获良多。比如说我有机会去到市最好的几家三甲教学医院，每天就跟台医生做检查做手术，完全就是我的本专业病种和手术！这些跟台，让我获益非常大，我见到了我之前看不到的高精尖手术，在顶级医生身边感受手术的魅力，看到不同仪器做同样手术的差别，看到术中出现问题的处理手段，真的完完全全就是在免费进修。而且还有机会请教“行业大牛”，以至于后来我真得到了好的工作机会，我还在惋惜没有给我更多的时间让我再“成长”一些……

好像说了很多废话

直接说现状吧，我到了另一家三甲，工作机会来得非常莫名其妙。笔试、面试、最终入职，我一步步也走得比较艰难。不过新工作真的就做到了：没有夜班；不是一线；专业相关的检查和手术（不继续透露更多了，不想让人认出来）。

最开始回归医院，很明显感觉工作能力和效率下降了一大截，和护士间的配合也不默契，而且自信心不足。我总是在工作中回想起曾经，想起曾经并肩作战的小伙伴，其实我内心还是很想回原医院，我曾经在找工作被拒的间隙坐地铁到了原医院那一站，准备去找我的老主任恳求他让我回去。不过徘徊了很久很久，仅仅想到夜班这座大山，最终也没有走出去。

现在已经好多了，不值夜班以后的医务工作，轻松了一大截。工作逐渐步入正轨，我从医生到职员，再从职员到医生，心态上已经完全转换过来了。专业技术也慢慢恢复如常。并且在公司学到的东西也给了我很大的启发和帮助，再接再厉吧。当然，要说这工作有什么不好的，除了收入，对于我来说是一份完美的工作！

现在回头来看，我觉得我是一个非常幸运的人，就工作而言，在想走的时候顺利离开，想回的时候又及时回来。在公司的这段经历，是我人生中非常特殊非常珍贵的一段经历。感谢上苍，感谢给予我帮助的人，也感谢这么辛苦的自己。

突然煽情了(´▽｀)

那就再说一件不足为道的事吧。

我在原医院的时候，大家叫我小X姐；在公司的时候，大家叫我X医生；在现医院的时候，大家叫我小X……

希望我的经历不要影响到大家的判断，公司没那么不堪（发自内心的），双休年休节假日毫无例外的休假，规律的生活作息，还过得去的薪酬，比医院小太多的工作压力，当然也会有失业风险，成就感不会太高除非做到顶部，有时会怀疑所做的事的意义……只是现阶段我还是更适合当医生。我在公司转行过去的医生同事，都非常适应并热爱她们的工作，那种给再多钱也不换的笃定。

谁能确定会不会再次跳出来呢？

八、当幼儿园保健医生好吗？累吗？

很好，不累。就是上班时间很早。因为每天早上都要在幼儿园的大门口，接待幼儿回园进入时的晨检工作。此外就是检查幼儿园的卫生工作，制定幼儿营养食谱，统计幼儿的卫生保健资料。

九、为什么满知乎都是劝材料转行的？材料就没法混好吗？

材料行业按照化学分类有无机、无机非金属、有机、物化（电化学储能材料）、生物化学等门类，范围太广不好一概而论，就我专业背景来说（电化学储能材料），明显是大概率是混的不差。为什么？当需求＞供给时候，我们作为供给侧要求自然就降低，所以大多数人就有出路。

现在的问题就是凭什么说需求＞供给？，就储能材料直接对口锂离子二次电池，锂离子电池直接对口动力电池（新能源汽车），大功率储能电池（太阳能、风能、通信基站等配套），传统3C市场（手机、数码相机及笔记本等）。3C市场基本饱和，但，其余两个市场未来需求较大。国内科班出身的锂电材料专业，主要以哈尔滨工业大学和中南大学为主，人才培养缺口较大。

十、临床医生转行上市前医学经理，但是最近药企比较低迷，想听听知乎各位大佬看法?

如果愿意坚持坚持，医生还是一个不错的职业，越往后回报率越高，如果实在坚持不下去，下定决心要出来，就要早点看机会了，目前医药行业市场整体低迷，但是上市前岗位还好，暂时还没有饱和，但是后续怎么样，还要看政策和市场。