保险理赔单的类型？

一、保险理赔单的类型？

有意外门诊理赔，意外住院理赔，意外伤残理赔，意外身故理赔。

疾病住院理赔，重大疾病理赔，身故理赔。自然死亡，猝死都属于身故理赔。

二、保险公司理赔需要客户经理吗？

原则上说理赔不需要客户经理。自己带上所有的资料到柜面上就可以办理了。还有一些理赔直接在手机上就可以办理，比如说健康险的学平卡，孝心卡等等。

但是如果你的客户经理还在，就会让你的理赔变得非常的轻松和容易。因为你就可以直接将所需要的资料发送和交给你的客户经理，他在他的手机上进行操作就可以了。

毕竟如果自己跑柜面不清楚理赔需要什么东西，有可能因为缺一样资料或者少一个章子，就要来回奔跑，但是如果有业务员指导的话，就可以减少这些繁琐的事情。

三、货物单次保险理赔标准？

理赔标准:1.因火灾、爆炸、雷电、冰雹、暴风、暴雨、洪水、地震、海啸、地陷、崖崩、滑坡、泥石流所造成的损失；

2.由于运输工具发生碰撞、搁浅、触礁、倾覆、沉没、出轨或隧道、码头坍塌所造成的损失；

3.在装货、卸货或转载时，因遭受不属于包装质量不善或装卸人员违反操作规程所造成的损失；

4.按国家规定或一般惯例应分摊的共同海损的费用；

5.在发生上述灾害、事故时，因纷乱而造成货物的散失及因施救或保护货物所支付的直接合理费用。

四、员工发生工伤后，如何办理单工伤保险理赔流程？

你这个单工伤，可以理解为当地单独为特殊人群制定的工伤保险吗？

如果再延伸一下，也可以理解为企业为员工购买的补充工伤保险、意外险等第三方商业保险中的一种。两种报销情况不一，分别讲一讲。

一、什么是单工伤？哪些人能买单工伤？

企业招收非全日制员工、退休返聘员工、兼职员工、实习生等等，是不用给这类员工买社保的，有的员工也买不了社保。所以这类员工发生工伤，就需要企业承担责任，没有办法工伤报销。

针对部分群体，一些地区官方就推出了单工伤保险。相当于给不能购买社保的这些群体，单独购买工伤保险，当发生工伤时，也可以走工伤报销，减轻企业的负担。

但是实施单工伤的地区，目前还是少部分，比如青岛、四川、广东、杭州、西安（还在征集意见中）等等城市。

二、单工伤怎么报销？

单工伤的报销流程，和社保工伤的报销流程是一样的，因为这都属于工伤保险基金支付的范围。

第一步，申请工伤认定。

公司、员工本人以及员工的近亲属，都可以帮助员工，到社保中心申请工伤认定。需要准备好工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗诊断证明书等材料。

如果是公司去认定，需要从事故发生之日起，30天内认定。员工本人和近亲属去认定，只需要从事故发生之日起，1年内认定就可以。

申请后，社保局会在60个工作日内给出书面回复，是否认定工伤。

第二步，进行劳动能力鉴定

1. 工伤认定书下来了是需要自己预约去鉴定还是公司预约？

依照《工伤保险条例》第23条之规定，无论是公司或是个人，双方都可以向劳动能力鉴定委员会提出申请。

第二十三条　劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

2. 工伤认定后，多久能做工伤鉴定？

这个时间各地的规定都不一样，有的地方规定在6个月内。所以建议拨打当地社保电话区号+12333先咨询一下。

这个鉴定通常是治疗了一段时间后，等伤情稳定了再做。并且在鉴定满1年后，伤情发生了变化，还可以申请复查鉴定。

拿到工伤认定决定，才可以进行这一步，如果没有被认定工伤，那就没有必要进行这一步了。

3. 鉴定结果有哪些？

鉴定结果分为：劳动功能障碍和生活自理障碍。劳动功能障碍一共有10个等级。生活自理障碍一共有3个等级。

工伤保险待遇就是根据劳动力鉴定结果、治疗期间和治疗后的恢复情况来决定的。

第三步，申请工伤待遇

工伤待遇一共有12项：（一）1-10级一次性伤残补助金（二）1-6级伤残津贴（按月享受）（三）5-10级一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金（四）停工留薪期工资（五）停工留薪期护理（六）评残后的护理费（七）住院伙食补助费、交通费、食宿费（八）医疗费（九）工伤康复费（十）辅助器具费（十一）工伤复发待遇（十二）因工死亡待遇标准。

其中有6个项目，由企业支付。1-6级伤残津贴（按月享受）；5-10级伤残就业补助金；停工留薪期工资；停工留薪期护理；医疗费；工伤复发待遇

工伤待遇具体怎么算，是多少，这个之前讲过很多次，不重复说了，看我的这篇文章：2022版 | 工伤认定标准、流程及赔偿标准（1-10级、工亡）

三、补充工伤是什么？怎么报销？

看上面的工伤待遇的时候可以发现，员工发生工伤，即便能报销工伤保险，企业还是需要支付一部分。所以有的企业就会为员工购买补充工伤保险。

如果是不能给员工购买社保或者单工伤的企业，更需要给员工购买一个雇主责任险。

买了雇主责任险，企业支付的这部分，就可以由雇主责任险支付一定的比例，或者是全额支付，具体还是看雇主责任险的内容。

而且雇主责任险报销比较简单，会有专业的第三方工作人员帮助报销，在工作中发生的非工伤的情况也可以报销，有一定意外险的性质。

关心工伤的知友，还关心这些回答，大家可以看看：

1. 雇主责任险和工伤保险的区别是什么？
2. 工伤私了还是公了比较好？
3. 西安一建筑工高温中工作 9 小时后去世，家属称因未签订劳动合同无法认定工伤，如何从法律角度解读？
4. 工伤十级，赔付的一次性伤残补助金为本人7个月的工资，这个工资是按什么标准赔偿？

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五、保险单丢了还能理赔吗？

　　保险单丢了，只要事故发生在保险的有效期以内的，保险公司依然还能给予理赔。　　

1.机动车在保险期内发生交通事故，造成财产损失或者人员受伤的，需要由公安机关确定机动车承担的责任，然后按照责任承担事故的损失赔偿，在赔偿结束以后，按照保险合同条款中投保内容申请保险理赔。　　

2.理赔时，首先是被保险人向保险公司提交相关资料，保险理赔窗口受理审核，保险公司上级审批同意，保险人最终确定赔偿保险金的数额后，支付相应的赔偿。　　

3.被保险人请求赔偿时，应向保险人提供下列证明和资料：（1）保险单正本和保险费交付凭证；在保险单没有的情况下，通过提供保险费交付凭证就可以在保险公司取得相应的保险单的。（2）索赔申请书；（3）第三者或其代理人向被保险人提出损害赔偿的相关材料；（4）有关部门出具的事故证明；　　‍4.其他相应提供的材料会根据事故的情况不同会有不同的具体要求，可以参考每个保险单上面列出的要求进行准备。

六、保险公司理赔单怎么打印？

保险公司的理赔单怎么打印呢？在我没提交理赔申请，并通过了保险公司的审核之后，保险公司就会及时结案，如果我们需要保险公司的一个理赔单，那么，第一，可以登录保险公司的官网，输入个人信息进行一个单证下载，第二。也可以到保险公司客服中心去现场打印也是

七、保险理赔需要医嘱执行单吗？

需要。

1. 凡住院后在办理出院证明时，主管医生都会详细写入院症状，做了哪些检查以及做了哪些治疗和用药，目前恢复到了哪个程度，准许出院以及出院后的医嘱，注意事项。

2. 保险公司理赔时的主要依据是：病历，出院证明，检查报告，用药明细清单，发票。而出院证明又是理赔部进行二次核保的依据之一。

八、单耳失聪保险公司理赔标准？

这个需要针对您买的保险合同里的条款来看，单耳失聪如果符合理赔条件，应该也是属于轻症，轻症的赔付和合同里对轻症的赔付比例的约定，然后还和您所购买的重疾险的保额有关。举例说明：如果您购买的重疾保额是50万，而轻症赔付的是30%，那就就能获得15万的赔付，同时可以豁免以后的保费，也就是说以后的保费可以不用

九、保险理赔的护理单去哪里开？

受害人住院期间的护理，需要向就诊的医院开具护理证明，出院后仍需护理的，可以申请法院委托进行司法鉴定。参考法律依据：最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。　　护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。　　护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。　　受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。　

十、保险理赔单上都写哪些内容？

1. 声明事项

　　即将要保人提供的重要资料列载于保险合同之内，作为保险人承保危险的依据。如被保险人的姓名与地址，保险标的名称、坐落地点，保险金额保险期限，已缴保费数额，被保险人对有关危险所作的保证或承诺事项。

　　2. 保险事项

　　即保险人应承担的保险责任。

　　3. 除外事项

　　即将保险人的责任加以适当的修改或限制，保险人对除外不保的危险所引起的损失，不负赔偿责任。

　　4. 条件事项

　　即合同双方当事人为享受权利所需履行的义务，如事故发生后被保险人的责任，申请索赔的时效，代位求偿权的行使，保单内容的变更、转让、取消，以及赔偿选择等。

　　5. 其他事项

　　如解决争议的条款，时效条款等。