中国人寿面试的时候会问些什么？

一、中国人寿面试的时候会问些什么？

1、 您为什么考虑离开现在的工作？2、 什么因素阻碍了您在目前公司的发展？

3、 您在以前公司收获有哪些？公司需要哪些改善？

4、 您在未来3年内对自己的职业生涯是如何规划的？

5、 您对这个职位最感兴趣的是什么？

6、 您认为您应聘这个职位的优势是什么？

二、我去应聘泰康人寿保险员了，面试过后又交了一百定金让我去总公司培训三天，没有给我提薪资的问题，有点晕？

保险行业想做下来是要非常好的人脉资源的。最开始招收的所谓保险员 大多都是炮灰，除非你真的很有决心能在保险这行长久的干下去，否则还是不要浪费时间了。

三、我去应聘了人寿直属部的管培生，需要培训和交500的保证金，靠谱吗？

这个肯定是不靠谱的，正规的公司是不会要交纳保证金的，我们去上班时为了赚钱的， 交钱的还是不要相信了，到时候被骗了就晚了。

四、中国人寿校招是工人还是干部？

中国人寿校招的员工是干部。中国人寿的校园招聘流程一般包括以下几个步骤：

网上投递简历：求职者需在招聘网站上填写个人简历并选择意向岗位，每人最多可投递三个岗位。

笔试：中国人寿会根据应聘岗位和地区组织在线笔试，笔试内容通常包括行政能力测试、性格测试和专业知识测试。

面试：通过笔试的求职者将有机会进行线下面试或线上面试，面试内容包括自我介绍、业务能力和情境模拟等。

体检：面试通过后，求职者需要进行体检，以确保身体状况符合公司的招聘要求。

录用：公司会根据面试和体检结果，决定是否录用求职者。

中国人寿的校园招聘对象主要面向国内外2022届应届高校毕业生，且需在规定时间内投递简历。

五、中国人寿保险公司面试技巧？

去企业面试，需要注意的事情很多，一般包括着装、礼仪、言谈、举止等多个方面。

着装方面，需要穿着职业装，夏季通常是浅色衬衫，深色裤子，女生可以穿筒裙，深色皮鞋，不要漏脚趾。头发干净整洁，不带首饰，不化浓妆。礼仪方面，要做到来去有声，问候亲切，表现出较高个人素质。言谈方面，要言之有据，不要语速太快，更不要夸夸其谈，适当的表现出你的语言表达能力，如果这方面较差的话，应该着重加强一下，保险公司招聘比较喜欢口才好的人。举止方面，要谦虚有礼，落落大方，充分展现出你的沉稳和自信。