一、比亚迪工程师加班有加班费吗？
有
每天八个小时加班有加班费 平时加班16.38元/小时,周末加班21.84元/小时,法定节假日加班32.76元/小时,入职次月购买五险,入职6个月购买公积金。另有年终奖、生日福利、过节福利等，
园区里有4个食堂，有来自全国各地的美食，不管是什么地区的人都能找到符合自己胃口的一个食堂窗口，并且价格也不贵，再加上午餐和晚餐都能有补贴，在园区里吃饭的话基本上不用花钱，除了食堂之外，园区里还有1000平米的健身房，员工能够免费使用
二、翼菲自动化加班严重吗？
不严重。因为该公司员工加班需要员工本人申请，经公司批准后才可以加班，否则是无效加班。该公司对员工加班控制得比较严格，员工每个月加班时间都会在三十六小时左右。
三、硬件工程师加班严重吗？
加班严重。作为一个硬件工程师，在测试或者前端岗位的会比其他岗位的加班更多，尤其是测试岗位，毕竟一个产品在真正上市前是要经过无数次的测试才能彻底投放的。
从企业方面来说的话，如果能进入一些国企、外企或者是部分互联网公司，也都是很少加班，有很多休息时间的，但是通常这种公司是更加难面试进去的。
四、专利工程师加班多吗？
忙到不至于，加班是常态。专利流程对时效要求的很严格，有些事情只能当天做，如果第二天做就可能误了期限，就会产生恢复费。
一些客户不到期限不打款，上午打款还好安排，下午打款就可能出现积压，再加上系统偶尔出个问题，文件提交不上去，到了第二天就超期，恢复费1000，好点的公司，恢复费公司承担，但是，恢复费一般都是由流程承担。专利流程并不是一个普通文员，一个月给个5000，出几次乱子就扣没了。
五、苏州得意电子怎么样？
这家公司挺好的，工资待遇逐年上升。
得意精密电子(苏州)有限公司成立于2003年07月10日，注册地位于苏州相城经济开发区漕湖大道26号。
公司经营范围包括生产电子通讯产品、微型计算机，可携式计算机、服务器产品及相关配件、相关精密金属冲压件，精密塑料件、连接器件、天线、散热器、电线、软性线路板、机械手臂、测试仪器、光电通讯产品。
六、恒生电子加班严重么？
恒生电子加班严重。
恒生的薪资在金融it领域只能算一般，可以这么说你如果能够忍受的了一周3,4天加班到8点的，那没问题，不过建议相同的工作强度还不如去华为。
一家公司的好坏也并不是薪资能够决定的，作为一个过来人，只能说里面水很深，而且升职很慢，华丽的外表下面其实处处是危机！
七、电子厂自动化设备工程师工作日常？
工程师一般上班就是上9下6。拿月薪。他们的上班主要负责。设备的检验。以及操作的手法。
八、高德地图，研发工程师，周末加班吗，平时加班多不？
平时加班每小时15.5元，周末加班每小时20.6元。
算法如下：
平时加班;1820元/22=82.7元，82.7元/8=10.3元，10.3元*1.5=15.5元。
周末加班：10.3元*2=20.6元
九、比亚迪品质工程师加班多吗？
不多
其实不会经常加班，请放心， 比亚迪很重视学历的。如果你是本科学历，3年工作经验一般可以定为E1级，底薪一般有5.5K以上，试用期过后有平均每月33%的绩效，210的房补，税前能拿到7.5K。
每天八个小时加班有加班费 平时加班16.38元/小时,周末加班21.84元/小时,法定节假日加班32.76元/小时,入职次月购买五险,入职6个月购买公积金。另有年终奖、生日福利、过节福利等
十、运维工程师加班严重吗？
运维工程师加班现象还是比较严重的。运维工程师加班通常取决于所在公司的网络系统的日常使用情况及网络安全的设置等一些技术参数等；有些企业的网络使用非常频繁而且技术要求也比较高，对网络安全的设置也处于高标准的情况，为了使网络处于良好的运行状态下，运维工程师有时候是要经常加班的。