岗位职责合规义务清单？

一、岗位职责合规义务清单？

1、负责合同起草、初步审核和修订工作，制定业务部门内标准化合同范本，审核、把关部门出具管理制度；

2、负责诉讼案件事实核查、证据收集，进行初步争议焦点分析，拟定初步诉讼方案、调解方案；

3、负责知识产权前置化布局，协助进行知识产权申请，建立知识产权保护长效机制；

4、负责搭建部门合规管理体系，编制合规风险防控清单，制作操作指引，防范合规风险；

5、负责普法培训，宣贯法治文化，提升法治建设水平；

6、负责日常法律支撑工作，包括为部门提供法律咨询支撑、会议支撑，出具初步法律意见。

二、尽职合规免责清单是什么意思？

意思是尽到了责任合乎规定，公司不追究当事人的责任

三、办公室合规职责？

1.持续跟踪法律法规、监管规定和企业自律规则的变化,在公司内进行宣导。

2.负责与相关部门沟通协调,制订落实法律法规的实施方案、管理办法、实施细则。

3.负责保持与企业各部门的日常工作联系,及时记录各类监管文件的要求并形成报告。

4.编写合规案例和宣传材料,组织落实合规培训和宣传项目。

四、合规免责事项清单？

合规免责清单主要包括：

按照法律法规规章规定和抽查工作计划安排，已认真履行抽查检查职责的；因现有专业技术手段限制不能发现所存在问题的；检查对象发生事故，性质上与执法检查人员的抽查检查不存在因果关系的；因被委托进行检查的专业机构出具虚假报告等，导致错误判定或者处理的，明知是虚假报告的除外；其他依法依规不应当追究责任的。