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幕墙这个行业有发展前途吗?

236 2023-11-24 11:17 admin

一、幕墙这个行业有发展前途吗?

有前途,幕墙行业依托先进的制造优势、原材料集中优势和人力资源成本优势,国内企业成为我国建筑幕墙市场的主导力量,优秀建筑幕墙企业面临难得的发展机遇。

二、幕墙工程师的工资有多少?

我们公司是五六千。其他公司的就不清楚了,你可以在招聘网站搜索下。

三、创业做门窗幕墙生意有发展前景吗?

现在社会只要你有人脉,有关系,做什么生意都是可以的。主要考虑两点,一是你的货源有没有优势,二是你的客户从哪里来。货源这方面你可以多去看几家厂家,保持长期合作。门窗幕墙这方面如果你的服务,质量,价格都比较好的话,也会吸引一部分散客的。或者你也可以找几家装修公司,和他们合作,分一部分利润给他们,都是可以的。现在市场上整体家装的比较多,而业主也没有那么多的时间去挑选,所以如果你合作的装修公司多的话,完全可以发展下去。

四、电气工程师有发展吗?

电气工程师:能考注册电气工程师,一个师兄去年考出来,证书挂靠,35W/3年。普通工业公司,比如做PLC,工控等,待遇偏低,2K以上各阶层都有,工资涨幅慢,知识更新速度慢。 老公所在设计院,普遍工资3-4K,加奖金1W左右(北方二线城市)。他的经验是只要态度端正,认真,这行不难,一切按照规范来就行。站在项目层的上游,一个项目动辄上千万,设计费就百十万,容易拿钱,老板也相对大方。有私活的话更可观。 电子工程师:能考嵌入式设计师,几乎没人挂靠,但是能考出来也是工作的一个砝码。知识更新速度块,学无止境,与单片机,ARM,DSP和FPGA等打交道,更主要的也是项目实践中的经验,有datesheet供参考,但是实际现场会出现各种无法预见的问题,能否解决很多时候也是依靠经验和直觉。工资涨幅慢,油水少,加班调试程序更是家常便饭。电子工程师所在的公司一般在行业中处于供应商的地位,私企很多,很多都是几个人几十个人的小公司,老板的钱值钱,所以电子工程师的工资普遍不高,工资上劲不足。 建议:最好去“食物链”的上端,个人感觉电气工程师的钱途长久来看是好于电子工程师的,如果个人喜欢做电子设计,最好去行业内大的国企,外企和大企业,工资和经验方面都有很大的优势。

五、门窗幕墙行业发展新趋势?

据优居研究院报告显示,我国门窗行业规模自2012年以来保持约10%复合增长水平,至2021年整体规模已近万亿元。按材质分,以铝合金门窗为代表的金属门窗是目前门窗第一大品类,占比约6成;按用途分,分为建筑工程市场和家装市场,近年来家装市场占比提升。我们估计2021年家装门窗出厂市场规模约1397亿元,未来旧房市场需求有望快速提升。市场格局较为分散,我国门窗行业CR10、CR11-30仅均约5%,90%的市场份额被中小品牌占据。

针对家装门窗市场规模,我们从三类主要消费场景来看,即新房装修、二手房装修、存量住宅更新,分别对三类需求进行测算,得到2021年估计我国家装门窗需求量约4.11亿平米,市场规模约1397亿元,预计2022-2025年市场规模稳定发展。2022年,中国门窗的消费者年龄主要分布在19-39岁,中青年成为门窗消费主力军。57%的调查人群选择品牌门窗专营店,选择建材商城的人群占26%。调查问卷中,85.5%的消费者愿意在更换门窗时优先选择低能耗门窗,多数消费者认为,低能耗门窗保温隔热、隔音降噪、密封性、抗风压性等多项性能优于普通门窗。

门窗行业格局较为分散,龙头企业市场份额明显偏低。据优居研究院发布的《2021中国门窗行业发展趋势蓝皮书》显示,我国门窗行业格局仍然较为分散,CR10、CR11-30市场份额分别仅约5%、5%。此外,根据我们对2021年家装门窗行业约1397亿市场规模测算,龙头企业皇派家居、森鹰窗业2021年在门窗行业市占率仅分别约0.7%、0.6%,贝克洛门窗市占率约0.2%,头部企业市场份额明显偏低。

这种情况,无疑对其他门窗行业是很大的机会。

六、幕墙工程师证怎么考?

考试条件:

1、中专毕业:在同专业或相近专业岗位上见习期满1年,可认定为技术员, 再从事专业技术工作4年,可认定助理工程师。

2、大专毕业:在同专业或相近专业岗位上见习期满1年,可认定为技术员,再从事专业技术工作2年,可认定为助理工程师。

3、大学本科毕业:在同专业或相近专业岗位上见习期满1年,可认定为助理工程师,再从事专业技术工作4年可晋升工程师(中级)。

考试时间:

每年组织二到三次集中考试,考生参加考试的具体时间、地点以准考证为准。

报名方法:

报考人员须携带有效证件(身份证、护照)的原件和复印件,填写报名表,由考场人员将报名信息现场录入计算机。报考信息必须准确、完整,并经报考人员核对、签字确认(照片信息的采集,在入场考试前进行)。准考证在报名当场打印发放。

中高级职称提供以下材料:

1、《参评人员资格审查意见表》1份 ;

2、《专业技术人员考核登记表》,其中高级职称需填写近五年考核表每年一份,中级职称需填写近四年考核表每年1份;

3、《专业技术职务资格评审表》2份 ;

4、《个人述职评议情况表》1份;

5、《送审材料审核责任卡》1份;

6、《个人述职报告》5份,主要内容为本人基本情况、政治表现、学识水平、业务能力、工作主要业绩、工作中存在的问题及今后的设想;

7、与本专业岗位相关的专业论文1篇。

考试注意事项:

1、咨询工程师考试题型主要分主观题可客观题。其中实务为主观题,在专用答题卡上作答;其余3科均为客观题,在答题卡上作答。考生答题前要仔细阅读应试人员注意事项(试卷封二)和作答须知(专用答题卡首页)。 咨询工程师考试科目均采用闭卷形式。

2、进考场携带文具:考生应考时,应携带黑色墨水笔、2B铅笔、橡皮、无声无文本无编辑储存功能的计算器。

不得携带电子记事本,移动电话(手机)等通讯设备,已带入考场座位的要切断电源,并与考试相关资料及其他物品一同存放在指定的位置,不得带至座位。客观题试卷卷本可作草稿纸使用。

3、需要提早到考场,考试开始5分钟后,考生不得进入考场;考试开始120分钟后考生方可交卷离场。考生退场后不得再次进入考场。

4、 考生应严格遵守考场规则,诚信参考。对于违纪考生,将按照《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》(人社部令第31号)严肃处理,轻者取消该科目考试成绩,严重者取消全部科目考试成绩并将其违纪违规行为记入专业技术人员资格考试诚信档案库。

5、考试结束后,考试机构将对全部考生的答题信息使用“雷同指标监测”技术进行甄别,抄袭他人答案或允许他人抄袭自己答案、违规使用通讯器材接收场外信息等违纪违规行为会导致试卷雷同,被甄别为雷同试卷的,将给予考试成绩无效的处理。

七、幕墙设计的发展前景?

幕墙设计还是比较有前景的,我是土木工程毕业,做幕墙已经两年多啦,待遇么,还过的去。这个幕墙设计对机械的可能一开始有点困难,因为他偏向计算,不过去一家大一点的幕墙公司,可以系统的学习的,另外,我们公司的总工就是学机械出生的,人家现在年薪少说也是百万的。其实刚毕业做哪行都行,关键还是要靠以后的努力。幕墙设计还是去大一点的城市比较好,小城市的幕墙公司比较小,学不到什么东西的,纯粹就是一个画图的。呵呵,就写这么多,以后幕墙有什么问题,可以联系我。

八、甲方幕墙工程师工作流程?

甲方幕墙工程师的工作流程是监管幕墙施工单位在施工过程的各种细节及整体效果是否达到自身的要求。

九、幕墙施工有危险吗?

1、幕墙施工存在一定危险。

2、幕墙施工属于建筑外墙装饰装修工程,为外墙作业工程,施工过程中需要搭设脚手架施工作业,幕墙施工主要步骤大体有基层处理、定位放线、主次龙骨焊接定位、保温板粘贴、罩面砂浆、装饰面层安装等工作,上述所有工序均为高处作业,甚至需要存在动火作业,存在一定的危险,需要做好安全准备工作。

3、任何工作都有一定的危险性,需要我们认真操作,按照规定施工,才是降低危险的主要途径。

十、光伏企业设备工程师有发展吗?

有。

技能:工程师首先在技能上要能跟调试工程师媲美,技术员处理不了故障,工程师要能解决,对于设计缺陷的设备具备技术改善能力。

简介

项目管理(设计阶段,安装阶段,调试阶段,爬坡阶段,稳定运行阶段),在各个阶段做具体的工作,例如:安装阶段要关注设备安装是否满足标准,可维修性以及运行稳定性如何,做好评估以及问题立库。

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