一、急！怎样收拾不听话的清洁工和保安？
我看你先收拾下自己 下面的人不听话肯定是没有相关的规定 你自己没有定好游戏规则 他为什么要遵守？ 没有错的员工 只有目光短浅的领导
二、跪求一份月子中心保洁工作制度和保安制度
保洁员管理制度
第一条 为规范保洁员的管理，切实提高保洁服务工作质量，努力塑造人民保安的靓丽品牌，根据上级有关规定，制定本制度。
第二条 保洁员管理坚持以人为本、依法管理、分级负责、注重实效的原则。
第三条 保洁员不经培训不准上岗；上岗后必须按照标准化工作流程服务；根据出勤实际认真考勤，定期进行考核，对不适应工作要求的及时予以调整。
第四条 保洁员必须模范遵守社会公德和纪律，定期参加中心召开的各种会议，开展学习等各种教育活动。
第五条 保洁员必须以工作大局为重，认真负责，勇于担当，不得与客户发生争执。
第六条 保洁员不的侵犯他人隐私或者泄露在保洁服务中获知的国家秘密、商业秘密以及客户单位明确要求保密的信息；不得有其它违反法律、行政法规的行为。
第七条 保洁员个人工作情况列入绩效考核，成绩优秀者给予适当奖励。
第八条 保洁员因个人过错造成公司及客户经济损失的，视情节对保洁员给予一定数额的罚款。
保洁员文明服务行为规范
一、工作时使用文明规范语言，做到亲切、自然、不卑不亢、落落大方。
二、用心工作、微笑服务；在与他人沟通说话时，应注视对方的眼睛，不要左顾右盼、心不在焉。
三、注意个人卫生，常理发、常修面、不得留长指甲或涂有色指甲油；内外衣要保持整齐、清洁，干净利索。
四、见到客户领导和客人时，要行注目礼并问好。
五、遵章守纪，不迟到早退，不随地吐痰，不乱丢果皮纸屑，不在服务时做不雅动作。
六、注重个人修养，不得在客人面前擦鼻涕、搓泥垢、剔牙齿、脱鞋袜、化妆、整理衣物、吃东西等。
七、不得在公众场合抽烟、闲聊、阅读书报、大声喧嚷或做与工作无关的事情。
八、不准在服务区域随意穿行，工作时不准有倦怠表现。
九、不准酒后服务或在服务中饮酒，不准在班前及服务中食用大蒜等气味浓烈的食品。
十、参加会议或活动时，必须按照规定着装，佩带必备的标示等。
保安员岗位职责
1、忠于职守，遵章守制，服从命令听指挥，全面落实岗勤工作任务。
2、仪表端庄，干净整洁，精神饱满，礼貌待人，努力奉行“服务第一”的宗旨，在保安服务中真正体现自我价值。
3、认真钻研安保科学知识，全面掌握保安服务技能，努力争当保安复合型人才。
4、正确处理在岗勤区域区内各项事务，如果出现突发事件要镇定处理并及时报告上级领导。
5、熟悉岗位的分布和通讯联络情况，熟练运用通信器材和各种设施。
6、严守客户商业秘密，对重要部位和重要场所要经常进行安全检查，发现问题及时汇报。
7、、严格交接班制度，不得擅离工作岗位，或者从事与工作无关的事情。
8、按时完成领导交办的任务。
三、营销员、保洁、保安为“缺工100个职业排行”前三位，为什么没人愿意干？
在找工作的时候，人们都是挑选上班时间短、工资高、福利好、工作环境好的工作去做。像营销员、保洁员、保安这样的工作没有人愿意干，原因是因为这样的工作比较辛苦，而且工资也不高，一些人放不下脸面去做这样的工作。
一、营销员的工作比较辛苦，所以一些人不愿意干。干营销员的工作，其中的辛苦可想而知。例如你要打电话拜访客户，你拿起电话的时候你还没出声，客户有可能就挂掉你的电话你也要拉下自己的面子和客户谈事情，当去拜访客户的时候，有些客户可能会避而不见，你有可能会吃闭门羹。
干销售的人要脸皮厚，要性格开朗，要能说会道，这样才比较有机会出单。有些人就不适合干这样的工作，即使去干了只能拿到普通的底薪，拿不到提成。有些人想到干营销员有可能会遭受到的各种待遇，因此就不愿意去干这样的工作。
二、这类工作的工资不是很高，所以一些人不愿意去干。保洁员以及保安的工资是比较低的，大部分工资只有两三千元元。很多人觉得这样的工资养不起家，干这样的工作没有什么意思。大部分人工作就是为了挣钱养家，这样的工作虽然相对轻松一些，但是工资不高，所以很多人不愿意干。
三、有些人觉得干这样的工作比较丢人，所以不愿意去干。有些人觉得干保洁员这样的工作比较丢人，所以一些人会为了自己的面子不去干这样的工作，他们宁愿去当普工。而且这样的工作也比较脏比较累，当保安的工作也是比较不容易的，他们要进行倒班，所以很多人不愿意干这样的工作。
你觉得一些人不愿意去干营销员、保洁员、保安这样的工作的原因还有哪些呢？欢迎您在下方留言说说您的想法。
我觉得可能是因为很多人都爱面子吧，所以看不起这样的工作。
因为这些行业都非常辛苦，同时也赚不到多少钱，所以很多人都不干这样的工作。
正是因为社会地位低并且工资低，所以说没有人去干。这还是非常正常的。
因为这三类职业需要花费很多的精力以及时间，而且工资也并不是特别高。