面试月嫂要注意以下几方面的问题【1】 1. 仔细查看月嫂公司的基本情况：营业执照、经营年限、办公室环境、老师的资历和素质等。
2. 在月嫂中心提前翻看各个级别月嫂的简历，要记下钻石，金牌，银牌月嫂的名字等，为以防万一。比如，订好的钻石月嫂一旦不能来，那月嫂中心给我们替换的.人到底是哪个级别的要心中有数。
3. 仔细查看面试时，月嫂提供的证件：身份证，月嫂上岗证(生效日期：从中可以看出她号称的几年工作经验是不是真的)，健康证(要当年有效的)，有无育儿师证。
4. 面试问题：
以聊天的形式问月嫂来沪做月嫂以前的工作经历?做月嫂几年?都护理过多少个宝宝?现在在上海住哪里?
月嫂介绍一下一天的工作：主要看看她都管些什么?比如管大人些什么?(观察恶露，乳房按摩等等)管孩子都有什么?
问关于对宝宝护理方面情况：
A. 新生儿刚出生后还下母乳前一般用配方奶粉喂，那用什么溶器喂不会影响宝宝将来吸母乳;
B. 宝宝几个小时喂一次比较好?是按需喂，还是定时喂?如果过了三小时宝宝还在睡觉，是弄醒他喂他，还是等他需要时再喂?
C. 如果母乳不是很多，或下来得慢，是给孩子加大配方奶的量，还是帮助产妇坚持母乳喂养?如何做到?
D. 宝宝每次大便或小便以后，如果清理?
通过了解月嫂在照顾宝宝方面的方法，可以了解一个月嫂的熟练水平，从而帮助我们更好的评估。另外，月嫂的性格，家庭状况也可以了解一下，从而形成对月嫂的全面认识。
面试月嫂时应该问哪些问题【2】 1、照顾产妇，做好产妇的健康护理及产褥期常见病的预防，比如每天按摩乳房，预防乳汁淤积引起的乳腺炎；知道新妈妈实行母乳喂养、按需哺喂；关注新妈妈的身体恢复状况，比如恶露、排便等。
2、主导产妇的饮食，合理搭配月子餐，自己不一定有时间下厨房，但应清楚月子期间营养饮食的要点，指导家属烹饪；
3、照顾婴儿，科学、合理地喂养婴儿，保证婴儿健康的营养需要；
4、给婴儿换尿布、洗澡、按摩、抚触，促进婴儿健康发育；
5、做好婴儿脐部、臀部、五官护理，防止感染；对各种新生儿期常见病有一定了解，能及时发现宝宝异样；
6、了解新生儿早期发育特点，适当地通过游戏、对话、抚触等行为促进宝宝的智力发育；
7、协助妈妈做好宝宝的夜间护理工作。除此之外，有些月嫂还会协助家属进行一些力所能及的日常家务，比如打扫卫生、洗衣等。以免日后有冲突，在签订合同时就应约定好服务内容。
明确了月嫂的工作范围之后，就是要去一家有资质的月嫂公司预约月嫂。熟人推荐的私人月嫂有时也不错，但偶然性比较大，一旦届时不能如约而至，新妈妈将处于被动地位。因此，还是推荐大家去口碑不错、有资质的月嫂公司挑选心仪月嫂。
面试月嫂时问题【3】 1、产前产后的母婴用品需要准备哪些？
2、新生儿月子里会经历哪些事情？（比如出黄疸、脐带脱落等）
3、如何对新生儿进行视、听觉刺激？
4、按需喂养还是按时喂养好？（目前都提倡母婴同室，并按需喂养，即宝宝有吮吸需要时就及时哺乳。）
5、产后最初几天的饮食应注意哪几点？（比如以清淡为主，不宜多喝排骨汤、鸡汤等油腻的汤品）
6、你曾经服务过几家人家，他们都对你有什么评价？