想知道育婴师是干什么的，工资是怎么个水平？都需要会些什么？

一、想知道育婴师是干什么的，工资是怎么个水平？都需要会些什么？

育婴师是我国新兴职业之一，具体介绍如下：

1、育婴师是哪扰国家劳动保障部新发布的8个新的工种之一，其职业定义是卖缓粗0-3岁婴儿生活照料、护理和教育的工作人员。其职业等级共设三个等级，分别为：育婴员、育婴师、高级育婴师。 

2、根据技术等级和熟练程度工资水平也不同，具有初级育婴师证书的每个月工资至少在两千至三千元左右，中级的一般是三千以上，高级育婴师月收入在五六千左右，而对于经验丰富的高级育婴师来说，收入上万已经很常见。

3、工作内容：

生活照料：饮食、饮水、睡眠、二便、三浴、卫生、营养配餐、辅食添加、衣服玩具清洁。

日常卫生与护理：生长监测、预防接种、常见疾病护理、预防铅中毒、预防意外伤害。

启蒙开发：音乐智能、动作技能训练。其中大动作包括抬头、翻身、坐、爬、走、跑、跳；精细动作包括手、眼、脑协调。

学前教育：游戏陪伴、儿歌舞蹈、英语教育、发展测评、社会行为及人格培养、实施个别化教学计划。

生长测评：育婴师首先对宝宝生长发育的测评，根据测评结果，制定宝宝全方位的日计划、周计划、月计划，并进行实施，在实施过程中，随宝宝生长发育的情况，调整计划，再实施。

日常保健：体格训练、婴幼儿被动操、婴幼儿健身操，完成婴幼儿动作技能训练、智力开发、社会行为吸人格培养等多方面的教育任务。

注意事项：

1、育婴师的工作内容主要与小孩打交中镇道，所以要有一定的耐心。

2、除了照顾小孩以外还需要做一些日常的家务，所以要做好心理准备。

参考资料：

百度百科-育婴师

二、保育员工资多少一个月？

不同地区、不同园保育员的工资都是不相同的，我是山东的，我们这里幼师工资很低，保育员工资更低，我们园保育员工资是1800元，没有其他待遇。

三、教护补助10%怎么来的？

1. 教护补助10%是由政府或者相关机构提供的一种补贴，旨在帮助教育行业和护理行业的从业者提高收入水平。

2. 这个补助的来源主要是政府财政预算，也可能会有一些企业或者社会组织提供赞助。

政府提供这个补助的原因是为了鼓励更多的人从事教育和护理行业，提高这些行业的社会地位和质量。

3. 此外，教护补助10%也可以看作是一种社会保障制度的一部分，通过提供这种补贴，可以帮助教育和护理行业的从业者减轻经济负担，提高他们的生活质量和工作积极性。

教护补助10%是中小学教师待遇在基本工资基础上提高10%。国家出台了一系列政策提高教师待遇，包括事业单位收入分配制度改革。按照新的收入分配制度改革方案，工资结构上分了四部分，包括岗位工资、薪级工资、绩效工资和特殊岗位津贴补贴。

四、2021幼儿园保育员待遇会提高吗？

会的，教育局的政策是以后，同工同酬的方式，尽量提高幼儿园临聘人员的待遇，保育员与临聘老师之间的待遇还是有很大的差别，保育员属于幼儿园的后勤人员，主要是配合班级的老师做好幼儿的后勤保障，教育局会对保育员的工资待遇逐步提高

有可能会吧，公办幼儿园和私办幼儿园差别，私立幼儿园收费标准不同会与待遇有关系