一、富士康同工同酬加8块怎么算？
每小时加8元。
富士康小时工补差价的计算方法为：补差价分为两种情况，一种是同工同酬补差价，工友拿着跟普工一样的工资，底薪+加班费+补助，然后每个小时再补助几块钱，比如同工同酬底薪2020，餐补350元，然后加上加班费，大概能拿个4500左右，每个小时再补助8元，正常情况下，一个月是260个工时，补的差价就是260*8=2080元，这样加起来月薪6500多。
二、小时工超过8小时算加班吗
根据我国法律规定，超过8小时算加班。
《中华人民共和国劳动法》
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
每天加班的时间不能超过三小时，每个月不能超过三十六小时。
第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
三、沈阳16岁想找一份晚上8点到11点的钟点工，会不会因为年纪太小而不敢聘用我啊？
没有人现在会因为你的年龄不敢聘用你，怕的只是你工作能力不行的！！你太年轻了
四、西宁哪里有晚上8点到12点的钟点工工作
西宁没有晚上8点到12点的钟点工工作
不造
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