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怎样写食堂员工评语?

来源:www.jobdf.com  时间:2023-10-12 23:43   点击:204  编辑:admin   手机版

一、怎样写食堂员工评语?

  作为领班起到了很好的带头作用。协作意识特别强,哪儿需要哪儿去,休息也心系酒店。  在日常工作中能团结同事,互帮互助。实干精神强,得到全体员工的好评,是酒店的好榜样。  不怕苦、不怕累,对工作兢兢业业,在春节期间一个人做凉菜,每天所有工作一个人完成,在质量和速度上都有保证,天天加班加点,连中午都不休息,从来不在领导面前说“不”。  工作认真负责,在收银这个岗位上表现很优秀,得到大家的一致好评。团结员工,品德高尚,平时收银不忙时经常到前厅为顾客服务。  对工作勤勤恳恳,任劳任怨。更有公而忘私,以大局为重的精神,在平时的工作中不仅把自己的本职工作做的精益求精,还能主动协助其它的岗位把工作作好,值得我们好好学习。  对工作认真负责,工作过的几个岗位,产品质量都很稳定,在本岗位不忙的情况下,能主动帮助其他的岗位,做人更是积极向上,是我们大家学习的模范。  作为领班能吃苦耐劳,服从工作安排,不管调到哪个岗位,从无怨言,在工作中能起到很好的带头作用。  酒店的金牌服务员,也是本店公认的微笑天使,能得到广大顾客的好评,做任何事情从不斤斤计较,每天早上第一个来店堂做卫生,迎接当天的顾客,确实是优秀员工。  忠于职守,敬业爱岗,做事情认真负责。在本岗位不忙的时候能积极主动地帮助他人,得到大家好评。  身为主管,关心员工。经常顶服务员的岗位,连续两个多月都没有工休。  工作认真,很多客人提名表扬。干活麻利,对待同事很友好,去年几乎每月都是微笑天使,服务标兵。  作为宿舍管理员,责任心特别强,协作意识强,在忙时总是主动到店里来帮忙.工作虽然很辛苦,但是从来没有说过什么,一直任劳任怨。  虽然刚来半年多,工作特别认真,每月都是服务标兵。对待客人如同亲人一样。百拿不厌,百问不烦,和同事之间相处融洽。  作为刚提上来的主管,责任心强。能起带头作用,在要求别人的同时,能严格要求自己,对员工很关心。  产品质量稳定,上进心强,爱学习,能吃苦耐劳。  作为基层管理者,能以身作则,凡事能起带头作用,工作优秀,责任心强,组织能力强。敢说敢做。  与同事关系好,有很强的凝聚力,工作认真负责。  作为一名老师傅,除了作好本职工作外,经常主动帮助其他岗位,责任心强,工作踏实,从无怨言。  对工作负责,吃苦耐劳。在人手紧张的情况下,经常一个人做炖品,除了做好本岗位的工作,还主动协助炸锅。  虽做蒸菜时间不长,但上进心强,肯吃苦。在人手不足的情况下,经常一个人做两个人的工作,却毫无怨言。  工作认真负责。配合意识佳,微笑服务好,待客热情度高,团结同事。  工作表现突出,作为炉灶组长能起到带头作用,技术较稳定。  该员工工作表现、为人处世各方面都比较优秀。工作能吃苦耐劳,任劳任怨,进取心强。  作为特色组组长,工作认真,责任心强,能起带头作用。从不计较个人得失。  对工作负责,对同事热心。通过员工投票,被选为优秀员工。  平时工作敢说敢管,工作效率高。通过员工投票,被选为优秀员工。  作为一名主管,在管理方面有很大的进步,起到了很好的榜样作用。  作为一名保洁工,从不看轻自己的岗位。工作勤勤恳恳,一丝不苟,对晚辈非常关心和照顾。  不管是做服务员还是当领班,只要分给她工作,她会完成得很好。工作总是带头干,从不计较个人得失。  在餐厅曾多次被评为最佳领班,为人不错,与同事相处融洽。  工作有经验,处事有方寸,考虑周全,凡事身体力行。  作为一名传菜员每次都是做好自己的工作又去协助别人,尤其是收废品这一块,总是起早贪黑,从无怨言。 作为炉灶组一名师傅,每天坚持完成本职工作外,始终如一的坚守岗位,带领初加工组的人员作好一切准备工作,菜肴质量很好。  作为一名老员工,在炉灶组能够主动协助别的岗位,起到了一名老员工的带头作用。  作为一名老员工,不但炒菜水平进步很快,而且菜肴质量很稳定。  作为配份的主力,对本职工作完成的很好,经常在做完本职工作之余又主动去协助其他岗位的工作。  进店时间不长,但工作表现很好,对工作热情,尤其是微笑服务一直受到顾客的称赞,现在已经被大家推选为领班,工作很努力。  自从担任迎宾工作以来,工作井井有条。能积极地帮助新来的员工,很热爱自己的工作岗位。  作为一名服务员,工作上进,各方面的业务能力强,不论服务还是工作技巧都是全店员工学习的榜样。  担任主管工作以来,工作尽职尽责,能力较强,积极配合分店工作。  工作积极主动,团结员工,吃苦耐劳。  对工作认真负责,吃苦耐劳,从不叫苦叫累,总是默默无闻地工作,不找理由。从到炖品岗位以来,总是最早到厨房搞加工。  工作认真踏实,性格直爽,出菜快,吃苦耐劳,对人和蔼,能出色地完成每天的工作。  工作认真负责,能出色的完成。虚心好学,

二、如何有效提高管理酒店前厅部?

前酒店前厅服务厅服务主管职责

1、贯彻落实餐饮部的销售策略和计划,向上对餐厅经理负责,直接下属交前厅服务领班。

2、酒店前厅服务负责本部服务员招聘工作的面试和员工的培训、调配、考勤等日常管理工作,狠抓酒店正规化管理服务规范的落实,把建立正规化的管理秩序当作自己的重要职责。

3、酒店前厅服务负责组织本辖区的宣传,策划和公关、销售工作。

4、酒店前厅服务熟悉客户档案,最大限度的了解客人情况,征求客户意见及时向经理和有关部门反馈。

5、及时处理宾客投诉,并认真查明原因,落实责任,建立宾客投诉处理档案。

6、树立以宾客为中心的思想,认真协调后台,服务和保障口的关系,促进个项工作的顺利开展。

7、注意严格控制物料消耗和损耗,厉行节约,减少浪费。

8、教育并监督本部员工认真落实安全措施,杜绝一切事故的发生。

9、完成经理、副经理交办的其他任务。

10、注意严格控制物料消耗和损耗,厉行节约,减少浪费。

11、教育并监督本部员工认真落实安全措施,杜绝一切事故的发生。

12、完成经理、副经理交办的其他任务。

三、求指教,如何做好一家酒店的前台主管?

现在的酒店前台和收银都是在一起的,所以做前台主管必须熟悉前台收银的流程。接待主管的主要职责是:

岗位职责Responsibility:

负责及管理房间预订、前厅接待问询、商务中心的日常工作、全面负责订房工作各环节的通畅运作和有效订房;管理商务中心的全面运转工作,确保为客人提供高质量的服务。

工作描述JobDescription:

1、

熟悉饭店经营政策,掌握年度及每月经营指标,熟悉客户,了解市场及其它饭店订房情况。

2、

检查散客,团队订房时间,以便在制定出租率估测时提出自己的意见。

3、

掌握房间状态,从各类订房资料中来估测出租情况,控制房间。

4、

检查下属仪容仪表,行为规范及出勤状况。

5、

负责介绍推广销饭店其它设施。

6、

安排下属班次,布置任务,全面督导其日常工作,确保工作环节的正常运作。

7、

审核抽查订房要求,并亲自处理特别安排的订房要求。

8、

同饭店其它部门及汽车公司,旅游柜台沟通、协作、密切配合。

9、

负责接待客人对订房的投诉,调解在订房方面出现的任何争执。

10、报告前厅经理有关今后的估测出租率的起伏情况。

11、完成每周两次的未来十天估测出租率的报表,定时将客人订房情况通知饭店各相关部门。

12、监督编制客人档案记录及旅行社资料及时输入电脑,并定期进行维护,

13、辅助前厅经理做一些相关工作。

14、定期对下属进行绩效评估,按照奖惩制度实施奖惩并组织实施培训。

15、能有效地解决订房和前厅接工作关系。

四、酒店前台工作总结?

酒店前台接待工作总结 过去的2011年是充实忙碌而又快乐的一年。在这新年到来之际,回首来时的路,在来到我们x酒店的差不多5个月里,作为一名刚入职的员工,在我们前厅部部门领导及同事的关心帮助下,我从对于酒店前台接待工作的一无所知到现在能够独立当班。从不敢开口说话到能够与客自如的交流!在此我由衷的感谢给与我帮助的部门领导和同事们,谢谢!现在我对前面5个月来的工作做一个总结。   前台是展示酒店的形象、服务的起点。对于客人来说,前台是他们接触我们酒店的第一步,是对酒店的第一印象,是酒店的门面,是非常重要的。所以前台在一定程度上代表了酒店的形象。同时,酒店对客人的服务,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,所以我们一定要认真做好本职工作。所以,我在过去的5个月我一直都严格依照酒店的规定。总结起来可以用以下的五个方面来说:   一,像所有其他的服务行业一样,礼貌,礼仪:怎样保持微笑,怎样问候客人,如何为客人提供服务,在服务中对客所要用的语言等。   二,注意形象,前台是酒店的第一印象,是酒店的门面。所以,我们前台的工作人员一定要求淡妆,着工装上岗,用良好的精神面貌对客,从而维护酒店的形象,让客人了解并看到我们亿邦的精神面貌。从而留下深刻的良好印象!并且,也有利于我们自身的形象和修养的提高。从而,影响我们以后的人生。   三,前台业务知识的培训。主要是日常工作流程,前台的日常工作很繁琐,客人入住,退房的办理,电话的转接,问询,提供信息,行李寄存,接送机信息的查询与核对。订单的检查与核对,排房,交接班时的交接工作等。所以,我们随时都要保持认真,细致工作作风和责任心!以免给客人和自己的同事带来很多的不便!   四,前台英语,一些前台英语能力的具备是对我们每个前台接待员的基本要求,这样才能好为来自外国的客人服务。对于英语的接待方面,我本以为对于像我一个英语专业的人来说不是问题,可是,后来在接待外国客人的时候,好多问题出来了,对于我已经一年多没有接触英语这才明白我好些单词都已生疏,还酒店的好多设施设备的名称都是以前没有接触过的。还好我们酒店组织了前台接待的英语培训,使我对以前学过得到单词到了温习和巩固。也学到了很多以前没有接触的单词,比如好多的设施设备名称。通过这样的培训使明白这样一个道理就是不管什么时候都不要忘记了学习,给自己不断充电!唯有不断的学习才能使自己有更好进步,才让自己各个方面的能力不断增强!   五,以大局为重,不计较个人得失。不管是工作时间还是休假时间,如果酒店有临时任务分配,我将服从安排,积极去配合,不找理由推脱。作为亿邦的一员,我将奉献自己的一份力量为酒店。平时积极参加酒店组织的活动,加强同事之间的感情和部门之间的沟通。并且多了解我们酒店的基本情况和经营内容。为了往后能更好的工作不断的打下基础。   在过去的五个月里我好多方面的不足,比如和领导和同事的交流有些不足,还工作上也有些不足,同事和我提的建议就是客人多时候我会紧张,在新的一年到来之际,在往后的工作上我一定会克服这种心理。我也很感谢给我提意见的同事!因为你们我认识到自己的不足,才有机会去改正。对我也有很大的帮助!虽然前台的工作有时是比较的琐碎,但大小事都是要认真才能做好。所以我都会用心的去做每一件事。感谢部门领导的教诲和公司给予我的机会,在以后的日子里我将加强学习,努力工作!

五、我在酒店上班,我觉得酒店管理很乱,我想给酒店提几个意见,但又不知道怎么提?

1、首先酒店是否设置了总经理信箱,可以通过这个渠道投递建议;

2、酒店是否有员工沟通会,可以在沟通会上提出来。

3、也可以与部门经理直接沟通,进行建议。

六、酒店评语30字好评?

1、这家酒店的服务员个个彬彬有礼,热情周到,酒店装修的富丽堂皇,一般人是不愿进去的。

2、一进酒店大厅很有档次的感觉,装饰很精致,前台小哥很热情,房间看起来很清爽,干净整洁,早上有去迪士尼的班车,很方便下次过来还住这里,推荐!

3、地理位置好,交通方便,房间舒适卫生,服务人员很热情,乐于提供各种帮助。

4、早餐不错,品种多,个人觉得性价比蛮高。

5、价格在市区中不算贵,住宿的环境、卫生等比同价的快捷酒店好多了,服务态度规范,值得推荐,虽然装修时间比较长,但是无异味,这点缺好是优点。

6、房间设施齐全,服务人员素质高,跟一些快捷商务酒店很不一样。早餐品种丰富,房间设施新,床品舒服,总体物超所值,是一次非常满意的体验。可加床,门口可停车,离多条地铁站近,步行七八分钟。离高铁站机场七八公里。

7、整体还是很不错的,在网上对比设施,性价比才选定这家,果然没有让我失望,装修挺好,各方面都不错,物有所值。

8、这酒店让在外的人,感受到归家的感觉:这里有住家的可口饭菜,这里有温馨如家的环境,还有那周到齐全的全天候服务,如果有机会,我还会来这里。

9、位置优越交通便利,地铁站出门几分钟就走到了,酒店设施齐全,房间干净整洁,住的很舒服前台人员服务都很好,很主动,热情早餐不错,品种多,个人觉得性价比蛮高。

七、酒店好评语60字?

在酒店入住期间,我们的房间非常舒适,床铺柔软舒适,布置简约但是又不失浪漫和舒适。房间内还提供了充足的储物空间,可以使我们在旅途中轻松不少。

浴室设施齐全,淋浴水温稳定,沐浴用品也非常好用,这些都让我们感到非常棒。

酒店内部的餐饮服务水平也非常高,美食口味丰富,让我们在品尝美食的同时还能享受到一份温馨和满足。

整个酒店的环境非常安静,让我们在繁忙的旅途中得到充分的休息和放松,希望下次还有机会入住这家酒店。

八、是在小超市收银好还是酒店宾馆前台收银好,谁做过能给点意见吗?

收银员基础工作,特别容易被替代,如今餐饮肯德基大多扫码点餐,以及超市大润发都自助收银,以后无人收银是大趋势 如果一定要选择,建议去超市,后期尽量转岗到出纳,再考一些会计证书,未来发展会更好

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