一、针对助理岗位的应聘文案应该怎么写？
如果可以请添加问题内容，比如这份应聘文案的方向是，对方给了你要求还是说针对岗位写求职的自述？
二、我是一名美工助理，想申请升职，该怎么写？
美工助理----美工（设计师）；职位提升后，待遇自然也会水涨船高；
如果想升职加薪。首先，你的确认好自己的定位（现单位对你的认可程度和市场行情），你现有的工资待遇，我估计你应该是在三四线乃至以下的城市，如果是在一二线，这个待遇对于新手小白来说都很低；有机会去面试下，看看行情价格；心里有底了，然后再和领导谈谈；
其次，时间节点也很重要，建议是起码干半年到一年的时间再去提加薪的事情，只要你肯干、踏实，完成的主图和详情页质量高；让领导觉得很靠谱，以我个人经验，大部分领导或老板其实会主动给你提加工资的事情；
再次加多少钱其实基本上是看公司的业绩和领导的心情。可以凭借市场行情来判断领导的诚意，领导觉得你的岗位随时可以低成本的找人来替代，估计职位可以变动，薪资加不了多少；而且如果对你不是很满意的话，甚至一分都不愿多给你都有可能；
最后怎么写升职加薪的事情，个人觉得除非是规模比较大的制度化公司，需要书面的申请流程（主管签字---经理签字---总监审批-----人事确定最终加薪额度），对于小公司来说基本上是领导一句话事情，跟直管的领导诉诉苦（生活方面：找了个女朋友开销大，有了孩子要奶粉钱等等），尽量不要说某某同行公司的待遇，当然和领导特别熟，关系不错例外；领导自然会意！
如果领导不会意，或者加薪的幅度低于自己预期，那就斟酌考虑下，是否要跟领导说出自己真实想法，或者跳槽，有时候跳槽其实是要求加薪的最好手段，不过还是慎用！
三、我是实习生 最近面试了助理的职位，但是对这个岗位并不了解 可以跟我具体说说助理的主要工作内容是什么吗？
招聘简章拿出来看。
其实招聘简章真的很有学问。我甚至年终总结自己做了哪些事，有哪些指责都要从那上面抄。因为那个是hr写完，公司领导看过才发出去的东西，是跟贴近你的工作，和对你的要求。如果你能达到招聘简章上职位简介的工作，说明你是合格的。
四、美容师助理平时是做什么？有学习美容的机会吗？
洗狗 遛狗 打扫卫生
有没有机会看店里的人愿不愿意教你
每个店不一样 自己平时可以多看看别人剪
然后空的时候多练练剪刀
以后学的时候会比较好上手
五、美容行业哪些职位比较有前途？
任何一个行业的每一个职位，对于个人成长来说都是不可多得的！
美容行业大体有美容师、前台服务人员、店长之类的职位。
俗话说得好，一技傍身，吃喝不愁！如此看来，美容师具有美容技术，相对来说发展空间相对大一些。同时，流量又是可遇而不可求的，美容师是直接接触客户，并且服务时间最长的一类人。可以说，美容师同时拥有了创业基础技能和种子客户这两项资源，应该是最有前途的。
当然，如果在美容店里面，你做了店长，那么你会遇到非常多的问题，也会引发你的思考，倘若自己也是一名美容师，而且愿意学习和成长，那么店长无疑是最有前途的。
一个公司的职位是固定的，一个人的职位是不固定的，所以，如果个人想成长，就要内强素质，外塑形象，在不同的岗位进行调换，绝对是对于以后的发展是有帮助的。
最理想的成长途径：
先期美容师、前台服务，然后店长，最后自己创业成为老板，然后做大了以后，把事业进行裂变或者拓展，然后给点股份，聘请一个职业经理人，自己游山玩水，享受生活！
创业终极建议：要做投资人，不要做执行人！
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