急聘60岁以上大龄工上海？

一、急聘60岁以上大龄工上海？

急聘60以上的？说实话极少见，估计是特殊行业吧，也不知道什么行业需要老年工作者，估计有诈，谨慎！

二、急聘65岁以上保洁工怎么样？

不建议聘用年龄较大的老年人做体力劳动，因为，年龄较大的男性或女性会潜在很多的危险疾病，如心脏病，高血压，高血脂。都是很不适合重体力工作，如果犯病，倒在工作单位，并且没有保险，很容易产生纠纷。所以老年人辛苦一辈子，还是在家休息比较好。

三、急聘60岁以上夫妻工？

1 这个需求比较特殊，可能会比较难找到符合条件的夫妻工。2 60岁以上的夫妻工一般已经退休或者不再从事正式工作，所以他们的数量相对较少。3 可以考虑在社交媒体或者招聘网站上发布招聘信息，或者通过老年人组织等途径寻找合适的候选人。另外，需要注意劳动法规，确保招聘符合相关法律法规。

四、急聘75岁以上保洁工？

那里呀，肯聘75岁以 上老年人做保洁工作，现在很多单位连60岁的老人都不愿意用，怕老年人身体不好，承担不了工作，还有风险，将来不好收拾残局，宁肯多花点钱也要用年纪在50岁以下的人来工作，其实也有很多年纪60一65岁之问的老人还有这个工作能力，并且踏实肯干，任劳任怨，如有需要的工作单位，聘用这样的人来工作，是个不错的选择。

五、急聘65岁以上大龄工？

65岁好像达到了退休年龄，一般企业不会有这种招聘吧？再说招聘这个年龄的人，很不安全的，身体没那么硬朗，出事了还要算工伤，效率也不能和年轻力壮的人相比。所以我觉得题主还是确认好是不是诈骗之类的，谨慎些。

再一个是65岁以上了，战场改变了，可以帮儿子儿媳带带孩子，做做饭，身体健康安全是第一位，也免了孩子们担心，有能力就做好后勤，身体不好就安心养老。祝身体健康！

六、样衣工好做吗？

样衣工比较好做。

服装厂里有很多岗位，员工也很多，大型制衣厂有上千人，小型的也有数百人。根据员工工作性质，分为很多岗位。比较重要的，并且待遇比较高的是服装设计师，因为他们都是经过服装学院培训的，文化水平高。样衣工技术含量低，只要细心就可以了，不难做。

七、急聘60岁以上大龄工杭州？

杭州没有那个单位会招60岁以上的工人。

八、急聘80岁以上的大龄工？

假的

在中国，暂时还不缺少劳动力，所以发布主聘80岁以上的大龄工，这种信息肯定是假的。大家千万不要上当受骗！

一个人到了80岁，即使身体比较健康，但也基本上丧失了劳动能力，不可能再像年轻人那样照着玩五的上下班了。不可能有公司愿意聘用这样的劳动者，万一在公司发生了什么事故？那公司就要负责赔偿了。

九、急聘接送小孩钟点工青岛？

急聘接送小孩的钟点工，开学之后，很多双职工家庭有这方面的需求，尤其是幼儿园的孩子，放学后不能做托管，所以需要有人帮忙，接到自己的家里，等到父母下班之后再接回来。最好是幼儿园的邻居做接送小孩的钟点工。在青岛这边，价格大约每个月800到1200元。

十、急聘60岁以上大龄工济南？

上58同城吧或者智联招聘，中介公司也行，人力资源公司