执行董事和经理区别？

一、执行董事和经理区别？

区别如下：

　　１、两者的产生方式不同；执行董事系由股东会选举产生，总经理由董事会（或执行董事）进行聘任，并对董事会（或执行董事）负责。

　　２、两者的职权及作用不同；总经理是董事会（或执行董事）聘任的，对董事会（或执行董事）负责，在董事会（或执行董事）的授权下，执行战略决策，实现董事会（或执行董事）制定的经营目标，并通过组建必要的职能部门，聘任管理人员，形成一个以总经理为中心的组织、管理、领导体系，实施对公司的有效管理。执行董事由股东会选举产生，因此其代表的是股东会的利益，其主要是对企业战略发展负责。

二、执行董事和总经理谁大？

执行董事和总经理相比，当然是执行董事更大了。因为执行董事的权利相当于公司的董事会，它决定总经理的任免，总经理的工作要对执行董事负责。

三、执行董事兼总经理职责和权限？

除了参与董事会的经营决策还兼任公司经理管理，负责公司业务执行公司董事。

　　执行董事它本身作为一个董事是参与企业的经营，执行董事也称积极董事，指在董事会内部接受委任担当具体岗位职务，并就该职务负有专业责任的董事。公司总经理由董事会聘任或解聘，对董事会负责。总经理在董事会授权范围内主持公司的日常经营和管理工作，执行董事会决议。执行董事兼总经理同兼两职，享有这两者的职权。

　　执行董事对股东会负责，行使下列职权：

　　（一）召集股东会会议，并向股东会报告工作；

　　（二）执行股东会的决议；

　　（三）决定公司的经营计划和投资方案；

　　（四）制订公司的年度财务预算方案、决算方案；

　　（五）制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；

　　（六）制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案；

　　（七）制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案；

　　（八）决定公司内部管理机构的设置；

　　（九）决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项；

　　（十）制定公司的基本管理制度。

　　由总经理组织或拟订，报经董事会审核或批准方可实施的职权：

四、执行董事和总经理之间怎么分工？

执行董事负责公司的宏观决策和具体方案的批准工作。

总经理负责具体的规章制度制定以及具体实施方案的制定工作，并报执行董事批准，执行董事负责对公司总经理，副总经理等一些高级管理人员的聘用和罢免工作，而总经理负责中级管理干部的任命和罢免工作。

五、国企执行董事和总经理谁大？

国企执行董事和总经理相比是执行董事更大。因为根据《公司法》的规定，执行董事的职能相当于公司的董事会。总经理属于公司的高级管理人员，总经理是由执行董事直接任命和罢免。总经理的工作要向执行董事来汇报。执行董事是负责公司重大事项的决策工作。

六、公司执行董事和总经理的区别？

1、总经理和执行董事的产生方式不同；执行董事系由股东会选举产生，总经理由董事会（或执行董事）进行聘任，并对董事会（或执行董事）负责。

2、总经理和执行董事的职权及作用不同；总经理是董事会（或执行董事）聘任的，对董事会（或执行董事）负责，在董事会（或执行董事）的授权下，执行战略决策，实现董事会（或执行董事）制定的经营目标，并通过组建必要的职能部门，聘任管理人员，形成一个以总经理为中心的组织、管理、领导体系，实施对公司的有效管理。执行董事由股东会选举产生，因此其代表的是股东会的利益，其主要是对企业战略发展负责。

七、执行董事和总经理哪个权力大？

一般情况下执行董事兼总经理  如果是分开的  那执行董事权力更大一些  执行董事是公司最高层领导  总经理是董事会聘请的职业管理人  是负责执行董事会各项决策的具体执行人  执行董事在董事业是除董事长之外的二号人物  有一定的决策权

八、执行董事助理和总经理谁大？

执行董事助理和总经理相比应该是总经理大。在公司当中，总经理属于法律的高级管理人员，他的任命和罢免是由执行董事来决定的。而执行董事助理并不是法定的高级管理人员，他应该属于中层以上管理人员。执行董事助理的任命和罢免应该是由总经理来决定。

九、执行董事兼经理与总经理区别？

执行董事兼经理的职务实际上就是即是总经理又是执行董事，这样的身份即是公司的决策机构，又是公司的执行机构，并且执行董事兼经理的职务，一般还是公司的法定代表人。而公司的总经理只是公司的具体制度的制定和实施者，总经理不一定是公司的法定代表人。

十、执行董事兼总经理和监事谁大？

当然是执行董事兼总经理权大，监事只是企业监事会成员，平时的工作职责是监督企业合规合法经营，在企业生产和经营方面没有多大发言权，而执行董事兼总经理，即是企业出资人的代表，同时又是企业生产经营负责人，妥妥的企业一把手，他在企业几乎是一言九鼎，就是监事长也没法比。