一、交通和物流哪个更有前景？
都很容易就业，待遇一般。物流工作门槛很低，待遇一般，很辛苦。不过工作满辛苦，环境不好，大都是现场操作、调度、扫码、堆垛、分拣、理货、装卸。没有技术含量，也不需要管理理论和经验，简单操作。开单员、客服、等等相对好一点工资较低。报关、采购环境相对好一些，工资都不高。除非进一些大企业，做报关、进出口，工资相对较高，工作环境也好，福利待遇都不错。
相对而言，城市轨道交通运营管理就业面没有物流广，但没那没辛苦，也好就业，待遇不比物流差。
二、做销售协调员和预订专员哪个更有就业前景？
后者更有就业前景，因为可以接触很多的人
三、tob销售和toc销售哪个更有前景？
tob和toc的销售都是很好的，只是他们面对的客户群体不一样而已。
四、工厂销售和店面销售哪个更有前景？
这个没有标准答案，优秀的人做什么都容易成功，这个要看个人喜欢做什么，适合做什么，在工厂做销售有哪些外在有利条件，店面有哪些有利条件，对比之后作出综合评估
五、地产策划和销售哪个更有前景？
房地产策划有前景
因为房地产是一个不断发展的行业，随着人们对生活品质要求的提高和城市化进程的加快，房地产企业需要推出更加符合市场需求的产品和策划方案。
同时，政府政策也在不断地调整和优化，对于有实力和专业能力的策划师是极具吸引力的。
毕竟好的策划可以为房地产企业带来更好的市场竞争力和值得投资的机会。
另外，现在市场也存在一些新兴的领域，如人居环境、智慧城市等，这些领域的发展更需要来自房地产策划人员的贡献。总之，对于具备专业素养和创新能力的人来说，房地产策划依然是一个充满机会和前景的行业。
六、做销售和市场专员哪个更有发展前途？
这个主要看看你的性格能力等更适合在那个岗位中发展，销售很有前途，但是需求潜质，会开发市场，有高瞻性等。
销售助理职位涉及的人际关系环境相对轻松，但是对电脑操作，办公软件，还有统计，财务，外语等要求比较高，当然这个说的大公司
市场？那看你做什么呢？
市场助理：很辛苦，待遇不错，不过综合能力要求很高，还有沟通能力很重要。
至于待遇每个公司不同，我现在是销售助理，毕业两年，工作压力很大，且必须不断的学习，待遇5k吧，一年有7，8万。
市场销售人员的工资看级别，一般的客户经理2-3K，区域的10K吧，高级的就是我的最少10倍吧。
总结：看自己的能力，不断地学习，努力，不要太计较刚开始的工作，关键看是否可自我增值。
七、市场专员和销售专员哪个好？
市场专员和销售专员都是企业中非常重要的职位，具有不同的职责和专长。
市场专员主要负责市场调研、市场定位、品牌宣传等工作，涉及市场分析、市场推广策略制定、市场推广方案执行等方面。市场专员需要具备较强的市场分析及策划能力，能够通过市场调研和数据分析来制定相应的市场推广方案，从而提升企业的品牌知名度和市场份额。
销售专员则主要负责销售工作，包括客户拜访、产品介绍、销售谈判等。销售专员需要具备良好的沟通能力和业务推销能力，能够与客户建立良好的关系，了解客户需求并提供合适的产品。
就好坏而言，市场专员和销售专员没有绝对的优劣之分，而是需要根据企业的具体需求来衡量。如果企业希望提升自己的品牌知名度和市场份额，需要进行市场调研和市场推广，那么市场专员更适合；如果企业希望提升销售业绩和与客户建立稳固的关系，那么销售专员更适合。
在实际工作中，市场专员和销售专员的工作往往会有一定的重叠和交叉，因此具备综合能力的综合型人才也是非常有价值的。
八、采购助理，人事专员，行政专员哪个比较有发展前景？
其实做好了都不错的，不过人事和行政多少有些相似的，大企业分得清，中小企业就是一个岗位。关键还看你性格更适合做什么。
采购助理职业发展是采购经理，涉外事务较多，应酬也会多，需要沟通应变能力，人事和行政侧重内部协调和沟通，还要就是处理日常事务和服务领导，职业发展方向为行政经理，需要的知识比较广泛，特别是文案和法律方面。
九、专员和助理哪个级别高？
应该是助理比较高，专员相当于巡视员，是安排给某些对企业有一定贡献的人。属于虚职。而助理则是实职，他是***的副手！在企业内部有一定的地位
十、IE工程师和人事专员哪个更有发展前景？
我就是做IE的，毫无疑问是IE工程师。这是一门技术活，而且往精益生产方向发展是很不错的。
如果是你技术专业出身的，最好干IE。
人事专员呢，起点低，一般都是招些中专啊之类的小MM去做。做人事的，完全是看性格的，看你会不会为人处世，会不会左右逢源。