物业招人难的原因？

一、物业招人难的原因？

是多方面的。首先，物业工作的特殊性质要求物业人员有一定的专业技能和知识，例如物业管理、工程维修、环境卫生等方面的知识；其次，物业行业的薪资相对低，很难吸引高素质的人才加入；再次，物业行业工作的工作强度大，职业发展空间有限，加上行业内缺乏规范化的人员培训机制，导致相关人才的流失率较高。此外，在城市化进程加快的今天，还与经济发展和人口流动等因素有关，城市的快速变化给物业行业带来了许多挑战，而这些挑战都需要拥有相应技能和知识的物业人员来应对。因此，物业企业需要加强对人才的培养和管理，尽可能提高员工的薪资待遇及职业发展，以此吸引更多高素质的人才加入物业行业。

二、保利物业为啥很少招人？

1 保利物业很少招人2 因为保利物业在招聘时，更注重招聘的人员素质和工作经验，而不是数量。同时，保利物业也会通过内部晋升和转岗等方式，培养和使用自己的员工。3 此外，保利物业也会根据市场需求和业务拓展情况，适时招聘新的人员。因此，保利物业虽然招聘数量较少，但是在人员素质和用人机制上，一直保持着高水准。

三、碧桂园物业招人标准？

物业管家：

 男女不限，年龄30岁左右；

形象气质佳，有亲和力，服务意识强，耐心细致；

普通话标准，语言表达和沟通协调能力良好，应变能力与执行力佳；

了解物业服务标准，熟悉物业管理客户服务内容及相关法律法规。

有物业客服、酒店前厅或商务接待等一年以上相关工作经验优先；或有社区工作经验者优先。

物管领班及物管：

  适宜男性，年龄35岁左右，身高170以上；相貌端正、持退伍证、有物业行业相关管理岗位工作经验者优先录用。

楼栋保洁：

男女不限，年龄男55岁以下，女50岁以内 身体状况良好 工作责任心强，具有一定的团队协作精神，踏实吃苦；具有保洁经验可优先考虑。

四、保利物业为什么总招人？

作为物业服务行业的领军企业之一，保利物业需要保持其业务的稳健发展及创新发展，持续提升其服务和管理水平。因此，保利物业需要吸纳不同背景和专业的人才，以满足公司日益增长的需求和业务拓展的要求。同时，保利物业注重培养和发掘优秀的人才，提供广阔的职业发展机会，吸引更多有志于从事物业服务行业的人才加入，形成强大的人才储备，进一步加强公司的核心竞争力。

五、物业客服为什么经常招人？

一个是正常的人才储备计划所需，另外就是这公司不太稳定，人员流动过于频繁。

做为一家物业公司，不存在特别的要求，如果过于苛刻，就要靠自己判断了，以防受骗。

物业公司HR部门编制少、公司给出的招聘费用预算低，出现招人难、招人慢，无法完成公司发展用人需求；

内部推荐的补充，完全没办法跟上公司市场化拓展的用人需求；

物业公司为节省成本，员工工资相对吸引力不够，在用工荒时，面对工厂抢人、物流配送抢人情况下，招聘难；

目前市面上的人力资源代理招聘公司，主营方向均为工厂临时工，专注物业公司服务的少之又少，每天面对公司用人部门的催促，压力山大；

市面上大部分保安公司存在送人慢，形象不行，年龄太大，口碑差的问题。

六、中海物业为什么总招人？

主要原因如下所述：

一，员工的流动性较大，因为用人单位的工资待遇不是很高，员工的工作时间相对要长一些。所以总要招人。

二，用人单位较大，需要的职位也比较多，所以招聘的次数也多。

三，用人单位有些预备岗位，所以平时也要进行招聘，防止人员流失后有计划的进行补充。

七、物业管理员证请问怎么报考？

　　物业管理师的报名一般是在本地的人力资源和社会保障部(劳动部)进行的，比如你要报名江西的物业管理师，那么就在江西的招生办公室网站查看报名公告，再进行报考。物业管理师一年两次考试，考试时间分别是5月份和11月份;报名时间分别是3月份和9月份，请广大考生提前准备报名，以免错过考试时间。

　　一、物业管理师的报名流程是什么

　　报名办法

　　报名分两个步骤：网上报名、交费确认。

　　(一)网上报名

　　全省网上报名时间：2022年进入我省物业管理师资格考试网上报名系统报名

　　报名条件

　　物业经理证比较好考，现在可以不用上课、考试，直接取证，也没有具体的条件限制，只要是年满18周岁就可以了。

　　物业管理师报考条件比较严格，这个证书是采取先网上报名，再现场审核的方式，所以条件不够肯定是报不上，我把物业管理师的报考条件给你，你仔细看看：

　　凡中华人民共和国公民，遵守国家法律、法规，恪守职业道德，并具备下列条件之一的，可以申请参加《注册物业管理师》考前培训：

　　1)取得经济学，管理科学与工程或土建类中专学历，工作满10年，其中从事物业管理

　　满8年。

　　2)取得经济学，管理科学与工程或土建类大专学历，工作满6年，其中从事物业管理满4年。

　　3)取得经济学，管理科学与工程或土建类大学本科学历，工作满4年，其中从事物业管理满3年。

　　4)取得经济学，管理科学与工程或土建类双学士学位或研究生班毕业，工作满3年，其中从事物业管理满2年。

　　5)取得经济学，管理科学与工程或土建类硕士学位，从事物业管理满2年。

　　6)取得经济学，管理科学与工程或土建类博士学位，其中从事物业管理满1年。

　　7)取得其他专业相应学历、学位的，工作年限及从事物业管理工作年限均增加2年。

　　(二)交费及报名确认

　　各市交费及报名确认的办法、时间、地点由各市人力资源和社会保障(人事、人力资源)局考试机构决定后公布，各市的考生请查询所在市人力资源和社会保障(人事、人力资源)局考试机构网站通知

　　二、物业管理师的考试科目有几门

　　试时间分为4个半天，采用闭卷、笔试的方式进行。

　　《物业管理基本制度与政策》、《物业经营管理》、《物业管理综合能力》3个科目的考试时间为2.5小时，

　　《物业管理实务》考试时间为3个小时。

　　考试科目考试时间(小时)考试形式总分

　　物业管理基本制度与政策2.5闭卷、笔试100

　　物业经营管理2.5闭卷、笔试100

　　物业管理综合能力2.5闭卷、笔试100

　　物业管理实务3闭卷、笔试100

　　考试方式：考试成绩实行2年为一个周期的滚动管理办法，参加全部4个科目考试的人员必须在连续两个考试年度内通过全部科目。

八、厦门市安居物业古楼公寓物业招人吗？

1、目前不确定是否招人。2、因为安居物业是一家专门从事物业管理的公司，在古楼公寓这个地方进行物业管理工作需要有一定的人数支撑，因此可能需要招人来完成物业管理的工作。3、建议您可以联系安居物业公司或者古楼公寓物业管理处了解更详细的情况。

九、物业管理员职责？

职责通常包括以下几个方面：

维护物业设施：物业管理员负责对物业内的设施、设备进行维护和保养，确保其正常运行。这包括定期检查、维修、更换损坏的设备，以及处理紧急情况。

清洁和卫生管理：物业管理员负责确保物业区域的清洁和卫生。他们会安排清洁人员进行日常清扫、垃圾处理、卫生间维护等工作，以保持物业环境整洁。

绿化和园林管理：物业管理员负责绿化和园林的管理。他们会安排园艺人员进行植物养护、草坪修剪、花卉种植等工作，以美化物业环境。

经营管理：物业管理员负责物业服务区域内的经营管理工作。他们会与业主委员会或业主代表进行沟通，收取物业费用，处理业主的投诉和建议，组织社区活动等。

安全管理：物业管理员负责维护物业区域的安全。他们会制定并执行安全管理制度，监控安全设备的运行，协助处理突发事件，确保居民的人身和财产安全。

十、去物业公司应聘物业管理员，有哪些面试技巧分享？

物业作为-一个服务机构，客服的责任重大，-定要让客户满意而归。如何面试物业客服经理?下面和小编一起来看物业客服经理面试技巧，希望有所帮助!

面试技巧:

首先，客服经理面试要做好面试前的准备。面试前要做什么准备?当然有很多啦，例如服装、面试

资料等等。其中面试资料有你的个人简历、各种*材料以及资格*书。

其次是面试中的技巧。首先，你要明白，你应聘的是客服经理的工作，你将来是要面对不同类型的客户。因此在面试过程中，你- -定不能显得紧张或胆怯。另外，作为客服，一定要面带微笑， 所以面试时也要面带微笑。对于面试官的问题，只有你在面试之前有所准备，就不必担心了。回答时不要着急，尽量做到条理清楚，易于理解。这对于客服经理来说也是- -种考验。

最后是关于面试结束后的技巧。很多人面试结束后就完全不理会面试结果，没有主动*，总等着一一个电话来告诉自己是否被录取。无论是否被录取，你在面试之后都应该多关注面试的结果。一般来说面试结束三天后，录用结果就会出来。所以在面试结束后三天，你可以打电话到企业，咨询面试结果。录用，则作上班的准备;不录用，则另外找其他工作。这样就会比较节约时间。