康华医院生小孩比人医、妇保如何？

一、康华医院生小孩比人医、妇保如何？

各有长处，康华医院收费高，服务态度好；人民医院收费相对低一点，但是在服务上会比康华这个民营医院差一点，就妇科技术力量上来说，目前人们医院还是相对来说好一点。

二、什么是导医？导医工作有哪些？导医待遇怎样？

导医就是在医院门诊一楼主要解决病人咨询的专业人员。比如病人不知道在哪里挂号，挂了号不知道科室怎么走之类的。

导医还是很舒服的，可以坐着上班，朝九晚五，没有夜班，不像护士倒夜班，老的快，还影响内分泌跟生物钟。

一般导医的待遇就是拿医院所有科室的平均奖，一般怎么都有两千的。你可以考虑下。

三、在复旦大学附属儿科医院做导医待遇如何？

第一年工资1000-1600（扣金后+夜班费），奖金800-1400（看科室）夜班费普通病房中夜班各20一个，急诊手术室监护室100一个。

奖金全白班800.，上两头班1000，上中夜班1200 第二年工资1000-1500（如果全部翻夜班会很高，比如急诊监护室，普通科室扣完金在900-1300左右）

奖金2000-3500（看科室效益）

第三年工资同上，奖金3000-4500 第四年往后基本保持在一共4500-6000之间看效益 新生儿可以达到7000+ 工作十年之后也可以有8000+ 年终15000左右，国庆2000，高温费2000，五一2000，第一年拿3成，第二年拿7成，第三年拿8成，第四年拿全

四、医院导医与医助的区别？

医院导医和医助区别大着呢，医院的导医是指导病人到那个科室，到那个楼层去看病，以及拿药，交费处，以及有关医院需要询问，需要咨询的问题，都是导医服务的范围。她也相当于前台的服务。医助是指医院医生的助手，必须有相当的医学知识和医疗技术，以及技能，相当于助手吧！应该解释清楚了。

五、整形医院导医工作？

其实导医的工作很简单，对来院的顾客分一下诊，接打一下医院的电话，有医学基础就可以，毕竟是前台不是现场咨询，医院的项目大概有了解就可以了。

六、医院导医有提成吗？

有提成

1,护理费提成:每位输液患者每天1.5元。

2,治疗费提成:雾化吸入、妇科治疗、五官科及外科治疗每天0.5元。

3,导医提成:每收一位住院患者2.5元。

4,手术室人员提成:一级手术5元,二级手术10元,三级手术20元,四级手术40元。

5,放射及检验医助提成:各相关科室业绩的千分之二。

七、医院医导工作职责

在医院中，医导是起着重要作用的一种职业，在协助患者顺利进行医疗过程的同时，也承担着一系列重要的工作职责。本文将详细介绍医导工作职责，包括其职能、技能要求以及日常工作内容。

医导的职能：

1. 患者导诊： 医导负责引导患者到达正确的医疗部门或医生那里，为患者提供准确的就诊信息，协助患者完成就诊流程。

2. 信息沟通： 医导需与医疗团队及患者之间建立有效的沟通渠道，解答患者的疑问，传递医生的诊疗建议。

3. 就诊协调： 医导协助患者进行医疗预约、排队等就诊流程，确保患者能够及时、顺利地得到医疗服务。

医导的技能要求：

1. 沟通能力： 医导需要具备良好的沟通技巧，能够有效传达医疗信息，耐心倾听患者需求。

2. 医疗知识： 医导应具备一定的医学知识，了解常见疾病、就诊流程等，以便为患者提供更专业的帮助。

3. 组织协调能力： 医导需具备良好的组织协调能力，能够有效安排患者的就诊事务，减少患者的等待时间。

医导的日常工作内容：

• 接待患者： 医导负责接待患者，询问就诊目的，并根据患者需求进行初步的导诊。
• 信息传递： 医导向患者详细介绍医院的就诊流程、医生的专业信息等，并解答患者可能有的疑问。
• 协助就诊： 医导协助患者完成挂号、缴费等手续，引导患者前往正确的就诊科室，并了解医生的诊疗安排。
• 服务跟进： 医导在患者就诊完成后，可进行电话或短信跟进，解答患者的后续疑问，确保患者的就医体验。

通过以上介绍，我们可以看到医导在医院中扮演着重要的角色，他们的工作职责涵盖了患者导诊、信息沟通和就诊协调等方面。医导需要具备良好的沟通能力、医疗知识和组织协调能力，才能有效地完成日常工作任务，为患者提供更全面的医疗服务。希望以上内容能够帮助大家更好地了解医导的工作特点和职责要求，以便更好地与医导合作，提升医疗服务的质量。

八、中日友好医院的护士导医的待遇怎么样？

待遇还不错，具体编制不知道，我朋友也在那里，不过不是干护士导医的

九、嘉兴武警医院口腔科前台导医工资待遇？

是否是私人承包科室，一般前台导医工资都不算太高，一千到三千左右

十、医养结合医院待遇？

答：医养结合医院待遇是不错的，工资待遇有保障，就是要有爱心，耐心，工作比较累。