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财务总监简历自我介绍

来源:www.jobdf.com  时间:2023-08-03 07:42   点击:164  编辑:admin   手机版

一、财务总监简历自我介绍

一人公司财务负责人只能填自己的。在税务备案中,通常要求填写单位负责人,财务负责人和办税员,如果公司只有一个人,或者很多刚刚成立的公司,还没有配备到人员,只能把法人名字填上去,单位负责人,财务负责人和办税员都是填法人名字,暂由法人兼任工作,待有其他人员配置后再变更。

二、财务总监工作简历范文大全

简单来说,因为职责不同,职权不同,以下简单说一下公司财务相关的组织架构和职位,就能清楚为什么收入千差万别

高级管理层

CFO,财务副总,财务副总裁等,这些职位叫法千差万别,你需要看是在民企,国企还是外企,但职责上基本相似。例如,外企一般叫做CFO,底下分管财务,分管投融资,可能又叫财务副总裁,投资副总裁等,划分每家企业不太一样,而总会计师这个职位有点类似,但一般是在国企内会这么称呼。而且董事会股东大会,财务负责人是要出席的,同时,各委员会,财务总监都会深入其中,基本属于治理层,你可以理解,除了CEO,大型集团,特别是国企,CFO的权利往往都比较大

这些职位的特点就是负责非事务性工作。举例来说,企业要融资,怎么办?先银行借款,那一般来说大型集团不会直接问银行借钱,太麻烦,集团每年都会和大型银行签订授信协议,很多国企授信几百亿轻轻松松,到头来可能实际借口百分之十都没到。当然扯远了,那要和银行谈授信,每家银行都不同,这个时候就靠老总了。关系够不够好,利率能谈到多少,都很有学问。

再换一个例子,如果不是银行借款,那发债吧,这时候,发行人要找券商来做了,佣金能谈到多少点,选哪家机构,包销还是代销,相关要求怎么整改,都有很多工作要执行

如果碰到是上市,那要符合上市规则,可能早个三五年就要准备起来,收入资产的要求,内部管理的要求,财务制度的建立,特别是关联方,担保,预算,上市独立性等问题的解决,很多都是沟通,调整方面的工作,毕竟,如果与人沟通解决问题,是一件很复杂的事情。

除此之外,高级管理层一级,负责非常多的组织架构,公司治理问题,比如中型一点的企业,一些内部控制,公司治理,职权改革,甚至有的企业的部分投资者关系,信息披露,企业合规,都有财务总监的身影。

中层管理人员

与高级管理层不同,他们负责部分的是事务性工作,主要审批为主,其次负责高级管理人员下达的非事务性工作的具体执行。怎么理解?

举个例子,财务经理,一方面要审核底下员工的工作,比如盘点报告,会计凭证等,另一方面,财务如果开始谈借款,谈担保,工作流程改革等等工作,财务经理往往也要负责具体的执行工作,而高级管理人员往往听取工作报告,设定工作框架等。

当然,中层财务人员,范围非常大,有的小公司,可能一个财务经理就结束了。那如果大集团,特别是很多国企央企都学外资那套,那就复杂了。资金组,账务组,或者叫会计组,税务组,内控流程组,预算组,投资组等等,分类也有所不同,但都是具体到某一个工作领域,如果从会计,出纳坐上来的,没有经过其他专业培训,往往视野是有所缺乏的。毕竟从财务经理开始,要做的事情多了很多,而不仅仅是日常的事务工作,或者审核下属员工工作而已

一般来说,中层管理人员抬头往往是经理,高级经理,总监等,称呼都不太一样

基层工作人员

基层工作人员,顾名思义,就是做具体活,基本都是事务性工作的人。当然了,同样是基层人员,可能收入也千差万别,即使是同一个公司,不同财务岗位要求不同,收入也有差异

例如外企,大型集团分的特别细,而且非常喜欢设计FBP,FP&A,或者中文叫财务分析岗,当然还有些其他的,例如corperate finance,合并报表会计等,这些岗位往往要求很高,外企,大型集团的话,一般要求硕士居多,要有四大经验,加上甲方经验

这些岗位做什么呢,其实他们不做日常的财务工作,比如FP&A,主要负责年代预算编制,会做好很多模板,最好很多假设,从业务预算开始,做得很细,往往是行业有比较深的了解,一步步搭建财务预算,要求下面人员来填,同时,很多这样的企业,FP&A要负责很多管理层会议的财务分析,外部投资者的财务模型搭建等工作,基本上都是很财务管理相关,而不是和会计相关

再比如FBP,负责是业务流程的对接,Capex和opex的测算,预算控制,业务的经费审批,业务流程的优化等等工作。

说完以上,大型集团比较复杂的岗位,说说一般人理解的财务工作,做账报税,其实同样是基层也有很多差异,比如你在小公司,可能负责很多科目,费用审批,收入账,成本账都是你在做

但在大型集团OEM,成本全是采用标准成本法,SAP居多,这个时候,成本不是自己算的,你要做标准成本的审批,差异结转,没做过的人,其实还是挺复杂的,而往往小公司,成本很简单,商贸企业小公司居多,所以成本都是买入成本,先进先出或加权就行,而大型OEM,都是基于BOM的成本结转,所以成本会计基本都是几年工作经验的

再比如,合并报表,如果大型集团,都有这个岗位,负责合并报表,而小企业往往都兼职,都不怎么做合并调整的。同样的,美国上市有不一样,比如要求懂GAAP和IFRS,就和国内会计有不一样。所以同样做账,可能就收入完全不一样,做上面提到的职位,即使基层,一个月两万,也是很正常的,而如果小公司做账,可能就是几千块,当然了更小的公司,做账都是代做账,往往一个人负责十几家公司,主要是收入账而已。

除此之外,基层岗位还有些更基层的工作,比如资金日结表,出纳,费用报销审批,SAP系统录入,开发票等等,这些工作财务账基本上接触不到的,因此收入也更低点。而就像SAP录入和开发票,采购的三单匹配,这些工作,基于RPA等技术,特别是在银行上做报表的,正在逐渐被取代~

说了这么多,总结下,能力多大,责任多大,收入多高。其实在一般人眼里,财务可能就是个做账的,而国内绝大部分企业,也就是做账,毕竟上不了主板,上不了美股港股,监管要求低很多,只要符合税务局要求就行了,而税务局小公司往往都采用核准制,核准制的方法计税,没必要也不会按照你的记账收入来算你的税收,同时财务也不会这么深入企业的管理运营,小公司基本都是老板说了算,企业治理结构很差,因此

财务存在感很低!

所以普遍薪水也不高,这也是为什么,民企上市,都会外部聘请CFO。

最后,来说说CPA这件事,不知道为什么CPA在知乎变成了一纸废纸了,其实,作为一个财务基础人员,我非常建议希望有所发展的人,好好的,认认真真的去考CPA,学完了学懂了,你会发现财务的视野完完全全不一样,你对于财务的认知,完完全全改变了,这个时候,你可以考虑社招,慢慢往上爬

工作了这几年,由于工作性质,国有的,外资的,民营的,大大小小的公司也见了很多家了,见了不少CFO,基本上最早都是从四大或者券商出来的,券商现在更多的是做董秘,投资部这种。很少很少,从会计做账职位一步步爬上来的,基本上来说,没CPA,没经历,再去一家公司特别是小公司,财务经理,已经是公司考虑了你的功劳和苦劳,奖励给你的

因此,如果不想混日子,还是好好考CPA吧,其实认认真真学东奥这种,真的比数理统计这种东西简单很多,财务真的没那么复杂,关键在于坚持

提一句,本人不从事实际财务工作,咨询业务很多与财务有关系,所以接触过很多,从访谈CFO到找基层了解具体业务步骤都有,主要还是在企业内部控制,风险管理,流程优化,职权优化等方面,因此,如果某些财务的问题,回答得不够准确的话,请见谅。

如果大家有兴趣,之后有机会谈谈我认为的财务工作的趋势吧~包括数字化和自动化~

最后,希望与大家共勉^_^

三、应聘财务总监个人简历

龚小平,女,现任广西艺术学院音乐学学科带头人,声乐课(广西高校精品课程)课程负责人,声乐教学团队(广西高校优秀教学团队)带头人,音乐学院副院长。是中国音乐家协会会员,中国声乐家协会常务理事,广西音乐家协会理事。广西艺术学院教授。

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