餐厅招男服务员吗？

一、餐厅招男服务员吗？

当然会招男服务员。其实我觉得餐厅招女服务员是一种固有的思想，但现在越来越多的餐厅也会招男服务员。他们各有各的有优点，女服务员做事细心，给客人一种亲切的感觉；而男服务员也能做女服务员做不到的，比如一些体力活。所以我觉得会招男服务员的。

男生当然可以做餐厅服务员的，现在的社会发展的这么快，各行各业都需要大量的人员，特别是饮食服务行业，男服务员各个餐厅饭店比比皆是，已经不是什么新鲜的事，再说古代的店小二不都是男生吗。

二、现在饭店有招男服务员的吗？大致有什么要求，主要需要做些什么样的工作？

有很多招的 一般饭店的话可能就是传菜、跑堂，大酒店的话迎宾、礼宾、行李员、客房部、康乐部 很多职位都招男服务员

现在饭店都特缺服务员，不论男女，有很多样工作，传菜、打合、配菜等等， 都不难学，只要年轻、勤快、有耐心，就一定能干好这份工作。

三、饭店招聘信息怎么写？

格式如下：由于业务发展的需要，XXX酒店现招聘以下职位：然后写下相应的薪资及入职要求和日期，感兴趣的人士可以直接来酒店面试。。

例如：由于业务需要，我们现在招聘一名厨师（职位）和三名服务人员（年龄、性别、职位要求）。

如果有工资福利的具体数字，你应该写清楚，否则你可以亲自写。一般来说，直接写招聘人数是可以的。申请者自然会来问。

这样的招聘启事一般用于社会餐饮，大型、高档酒店的招聘启事会更详细、更全面。酒店员工招聘信息怎么写？我们酒店需要招聘x名服务员。有工作经验者优先考虑。他们x-x岁，薪水是x（面对面）。

饭店招聘信息范文：

现特向社会招聘餐厅服务员，条件如下：

1、女性，年龄在18-30岁之间，形象气质佳。

2、开朗、细心、有亲和力，吃苦耐劳，沟通能力强。

3、有团队合作精神、有责任心、有服务意识。 

5、有工作经验优先，工资面议，有意者可咨询本店。

请与XXX小姐（先生）联系，手机：135XXXXXXXX。

扩展资料：

餐厅领班招聘示例：

1、2名职务。

2、有2年以上餐厅领班经验，酒店管理、餐饮相关专业优先。

3、普通话标准，形象好、气质佳，有较强的沟通和理解能力，年龄24-36岁。

4、有服务意识、细心、熟悉餐厅管理流程。

5、对自己的未来有规划，积极向上，有学习能力。

6、工资待遇面议。联系电话：135XXXXXXXX。

饭店招聘信息写法如下：

准备材料：WORD文档等文字处理工具

1、标题：在文档第一行输入招聘启事，在开始字体选择宋体、二号、加粗，同时，在段落中选居中格式。

2、正文：在文档第二行简短介绍公司情况，招聘原因。字体选择楷体，三号。在段落中选择将文字左对齐，

3、另起一段，根据公司情况，明确岗位硬性、软性要求，具体包括招聘岗位、要求、数量等信息，可分条用1、2、3等描述，字体格式与前文保持一致。

4、报名方式：写明应聘方式、公司地址、联系人、联系电话相关信息。

5、落款：在正文右下角署上发表启事的单位名称和启事的发文时间，

6、最后，点击鼠标左键，拖选正文所有内容，点击鼠标右键，选择段落，

7、在段落展开列表中，选择特殊格式-首行缩进，这样正文内容更好美观。

写作思路：把招聘的条件，时间和具体待遇写下来。

饭店招聘服务员信息的书写范文：

本饭店因为业务需要，现招聘XX名员工（或者写上职位），具体的要求如下：

1、气质佳，形象好，具有良好的表达和沟通能力，善于协调和处理客人关系和反馈信息，工作认真有责任感。

2、能吃苦耐劳的，懂得饭店的一些基本要求。

3、每月有XX天的休息日。

4、工资XXX＋提成XXX＋小费XXX

请与XXX小姐（先生）联系，电话：010－XXXXXXX，手机：135XXXXXXXX

四、饭店招服务员是男性还是女性？

每个饭店要求不一样的，但是多数情况是招女性负责点菜收款的服务，收男性一般是端盘子、上菜

女性偏多。女生工作较细致，说话较温柔。

都有的，性质不一样

都有，男生女生都要

最好女生