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送给酒店服务员的评语!!~~

270 2024-07-22 22:15 admin

送给酒店服务员的评语!!~~

以下是一位香港客人入住我们酒店给予某服务员的评价,仅供参考。在住宿期间,本人(xxx)对贵公司职员(xxx)的表现,十分赞赏和佩服;无论他安排给客人的交通工具(非常准时和舒适)还是对於客人想要去的地方,他都解释十分清楚和明白。所有的客人都对他大力称赞,称赞他很有领导才能,是一个出色的领导。我在此更恭贺贵公司能聘请得一个出类拔萃的人才,他日一定能为公司取得更好的佳绩。

以下是一位香港客人入住我们酒店给予某服务员的评价,仅供参考。在住宿期间,本人(xxx)对贵公司职员(xxx)的表现,十分赞赏和佩服;无论他安排给客人的交通工具(非常准时和舒适)还是对於客人想要去的地方,他都解释十分清楚和明白。所有的客人都对他大力称赞,称赞他很有领导才能,是一个出色的领导。我在此更恭贺贵公司能聘请得一个出类拔萃的人才,他日一定能为公司取得更好的佳绩。

怎样写对服务员的评价

服务员评分标准

仪表仪容 10分

1、 工服、个人卫生 5

(1)外表清洁整齐

(2)着黑皮鞋、深色袜

(3)女发不得过肩,不得染指甲, 不化浓妆

(4)男发不过耳

2、综合印象 5

(1)落落大方,干净利落

(2)整体感觉好,衣着合适

(3)发式与着装相适应

行为规范 20分

1、出勤率 4

(1)无迟到、早退、旷工现象

(2)有事能够按规定请假

(3)请假次数相对较少

2、 站态、行姿 3

(1)挺胸收腹,两眼目视前方

(2)男两手后备,两脚成30℃分开与肩相平。

(3)女两手交叉腹前,两脚成30 ℃站立姿势。

(4) 行走目视前方,两手自然下垂。

3、劳动纪律 6

(1)用《员工手册》来规范自己。

(2)用规章制度来制约自己。

(3)按规章制度办事。

4、工作态度 4

(1)认真、严谨、一丝不苟。

(2)当日工作当日完成。

(3)谦虚、谨慎、不骄不躁。

5、言谈语态 3

(1)礼貌待客,不骂人、不讲脏 话,文明礼貌。

(2)同客人谈话不急不躁、不卑不亢。

(3)语气适中,言谈适度,讲话不过火。

业务技能 50分

1、铺台布、折口布花 5

(1)铺台手法正确,台布正面朝 上。

(2)台布中心与餐桌中心正对,桌布四角下垂,中线吻合。

(3) 能折叠20种以上口布花,并掌握技巧。

2、中西餐摆台 5

(1)摆台规范、快速、准确

(2)所用餐具正确、无破损、无 污迹、手印。

(3)各种餐具定位与规定相符。

3、托盘 5

(1)五指自然分开,与托盘6点 相接。

(2) 小臂与身体成90℃

(3) 右手自然摆动左手托盘可随身体自然晃动。

(4) 两眼目视前方。

4、斟酒 5

(1)右腿在前,站立客人右侧。

(2)酒瓶标签朝向客人

(3)瓶口与杯口相距1cm,缓慢 斟倒。

(4)斟完酒后瓶口旋转45度。

(5)红葡萄酒斟1/3,白葡萄酒 斟2/3,啤酒斟8分满。

5、分菜 5

(1)站立于客人左侧,左腿在前,左手捧菜盘,右手执刀叉。

(2) 按先女宾后男宾,先客人、后主人的顺序,按顺时针方向为客人分菜。

(3) 分菜盘与客人骨碟相接,避免汤汁落出。

(4) 分菜要求均匀,手法正确,动作迅速。

6、备餐准备情况 5

(1)个人仪表仪容。

(2)按要求摆台。

(3)备好开餐所用物品。

(4)备好所用的酒水饮料。

(5)了解当日特色、品种、数量、价格风味。

(6)做好所属卫生工作。

7、席间服务情况 5

(1)向客人微笑致意并问好。

(2)拉椅让座,送茶上毛巾。

(3)站立一侧为客人介绍菜品并 为客人点菜。

(4)席间酒水服务,撤换烟缸服 务,虾蟹服务,上菜服务, 果盘服务。

(5) 结账服务。

(6) 传菜服务。

(7) 推销服务。

(8) 拉椅送客服务。

8、餐后收拾情况 5

(1)餐桌、桌椅卫生。

(2)是否有客人遗留物品。

(3)先收拾布草,后玻璃器皿、 瓷器、银器。

(4)退还多余酒水。

(5)清理地面卫生。

(6)按要求摆放桌椅及台面。

9、点菜推销技能 5

(1)向客人问好。

(2)介绍餐厅特色、风味特点。

(3)了解客人需求

(4)察言观色,先介绍中档菜, 再根据客人谈吐、表情介绍名贵菜。

10、外语 5

(1)能简单的用英文对话。

(2)能够听懂客人意图。

(3)能够简单的向客人解释。

团体协作学习能力 20分

1、尊重领导 4

(1)见领导主动微笑、打招呼、 问好。

(2)与领导对面相遇,主动为领导让道。

2、团结同事 3

(1)见同事能够微笑、打招呼、 问好。

(2) 和同事关系融洽。

(3) 和同事互帮互助。

3、集体活动参加情况 3

(1)积极参加集体活动。

(2)为集体活动献计献策。

4、部门培训参加情况 5

(1)能按时参加部门组织 的培训。

(2)培训之后能够顺利通过考核。

5、 评先进及受表扬情况 5

(1)被评为年度先进。

(2)受宾客表扬。

(3)由总办下发的表扬及表彰

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