企业文化专员也属于少数企业才设置的职位,主要负责企业文化建设、推动、公司内刊、文化宣传等工作。因为需要总结提升宣传推广,所以中文、新闻等专业,文笔优秀的人更受欢迎。企业文化专员的职业规划:
1.管理路线:在熟悉了招聘、绩效、薪资、培训等一个或几个模块的工作后成为人力资源经理、总监;
2.专业路线:积累多年的企业文化建设经验,系统掌握了企业文化建设等专业方法与工具,也可发展为企业文化咨询顾问。
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