托管老师和课程招生顾问，哪个，工作好？

一、托管老师和课程招生顾问，哪个，工作好？

这是两种不同性质的工作，课程招生顾问是销售性质的，托管老师是服务性质的。

二、招生课程顾问是什么？

就是类似于调查了解学院需求和满意度的工作

三、课程顾问和授课老师谁的工资高啊？

课程顾问是底薪加提成，没有上限。

授课老师待遇相对比较固定。早教机构目前在中国属于新兴行业、随着年轻父母对幼童教育的愈加重视，行业发展前景不错。主任授课老师一般在4K以上，助教在2K以上。课程顾问2－8K或以上。

四、怎么快速招到形体老师和课程顾问？

感谢邀请。

课程顾问其实有共性的，有经验的课程顾问其实是可以跨界很多行业和产品的。

建议你可以扩大课程顾问的简历的搜索范围，比如说健身会籍顾问，营养搭配顾问，舞蹈课程顾问，感统课程顾问，都是有交集而且上手很快的。

至于形体老师需要有这个圈子，有人给你推，因为这个对行业经验依赖很高。也可以找一些之前教过舞蹈的老师作为储备

希望能帮到，更多在 个人 zhanghui9748

五、人力专员跟招生顾问一样吗？

人力专员和招生顾问有相似的地方，又有不同的地方。人力专员是为企业招聘的，招生顾问是为学校召集学生的。

六、课程顾问能做长久吗？

新进去的课程顾问可是没有休假的，通常新课程顾问除了7天都要上班外，空余的时间都需要接受培训。

而且你总是要面对新的学员说上一模一样的话，比较枯燥。

至于发展，我只能说任何一个行业都有发展空间，全靠自己，在这一行业中努力发掘提升之处。

七、课程顾问有前途吗？

课程顾问这个行业有前途。随着教育水平的不断提升，学生对自身教育发展寻求更多帮助，家长也开始重视孩子教育未来的发展方向，是需要专业课程顾问提供合理的教育建议和帮助建立学习计划。

此外，课程顾问的服务也扩展到高校的申请的指导，给毕业生在就业择业中提供指导。因此，作为一个新兴的职业，课程顾问的发展前景非常可观。

八、做课程顾问赚钱吗？

这个行业是赚钱的，也是要看情况的，收入不稳定，但是运气好能赚很多

九、课程顾问加班多吗？

课程顾问加班还是比较多的。

各种顾问就是销售性质的，向学员推荐适合的课程。中小学的课程顾问在寒暑假和周六月的时候是非常忙的，一般都需要加班，公考类的课程顾问加班会更多一些，因为只要编制类的公告一出来就需要加班，不分周六日。

十、做课程顾问，辛苦吗？

我不觉得会辛苦吧，看你怎么看待了，如果你喜欢就不会觉得辛苦的，不喜欢，就会辛苦啊，比如，招生的压力啊，还有面对家长应该如何和家长交流，让他签单，这些都是需要好好想想的···