发型师助理需要做些什么工作？
理发师助理一般都是发型师学徒，这些人前三个月是无法涉及发型师的任何工作，而是做洗头工所做的事情。三个月以后，店长会在其中物色比较优秀的对象，让发型师培养。开始一般都是看着发型师怎样做，耳濡目染，慢慢对这个技术有一些感观印象，然后，就按照师傅的指令，做一些打下手的活儿，时机成熟才可以持械试操作。这种工作可能需要一年，才能简单的试着做发型。之所以用“助理”一词，是因为，对学徒工的心理安慰和鼓励。至于有些店将洗头工也挂上助理的胸牌，这就会误导消费者，是商家不当之行为。 成为优秀发型师的要点： 一、作为发型师助理，在学习和实习过程中，一定要抱着谦虚受教的心，不耻下问，勤学苦练，才可以成为优秀的发型师。 二、发型师助理一定要懂得每一种美发用品的特征和注意事项，如果染发，还当仔细询问顾客，是否有过敏体质。若有，凡是可能引起过敏的药水，都不要使用。因为染发过敏致死的案例不在小数。 三、要学一定的心理学知识和审美知识，从客人进店时的发型，初步可以判断客人的审美特点，除非是客人要求改变形象，任何时候都不要自作主张，做一个与 客人之前完全不同的发型。这是出力来计好的事情，还可能招致客人的责骂。
为什么干美发助理为什么要伺候发型师？
美发助理，过去的说法就是学徒工。既然是学徒工，那么，掌握的技能就不是很全面，甚至只是皮毛而已。过去对于徒弟的解释，就是“徒弟徒弟，玻璃脚地”，意思就是一搞卫生为主，现在的助理比那个时候担负的要多一些，不仅是卫生，还要洗头、染发、卷杠等等，确实比较辛苦。但是，有一个问题，既然掌握的技能不全面，就要再学习，跟谁学？肯定是跟技术全面的理发师学，那么，理发师有责任教吗？没有，不要说责任，连义务也没有，因为他第一没拿助理交的学费，第二，他并不是助理的师傅，所以，他完全可以不传授技术。但是，助理为了能快速提升自己的技术，就要讨好美发师，一旦有了良好的关系，理发师就会教给一些手艺，这也算一种交换。伺候理发师，这话说的有些可怜了，不过，尊重理发师，帮他们做一些业务以外的事情也不是没有可能和必要啊！只有让理发师喜欢你，才有可能教你手艺啊！我曾在美发学校担任过讲师。我就和学员讲过，到了理发店，要做到三勤，即嘴勤、手勤、腿勤，只有这样。大工才喜欢你，才肯传授你技术。否则，凭自己实力。什么时候才能全面掌握、独立操作啊。
你可能误会了，这是需要两个人共同完成的，不能说一个人或者让一个人伺候着，如果你的老师让你伺候着，那恭喜你，你快成为发型师了，那个老师也快下课了。