人事操作社保简单吗？

一、人事操作社保简单吗？

1、这个工作整体来说不难；但是因为涉及到员工的利益，所以这个事情不能出错，也需要非常细致。基本上操作过一次了，后续的也就都会了。

2、五险一金的社保目前都是可以在网上系统直接申报的，只要收集完整员工的身份证号码、身份证复印件、户口本首页和本人页的资料、核实员工的具体缴费基数和缴费比例等信息，在网上直接申报就好了。

3、后期的员工社保福利待遇享受的事情相对复杂一下，因为设计到员工、社保局以及和公司的三方面的信息一致和事务协调。所以最好也储备一些员工关系管理方面的知识，会更加有利于你去做这个岗位的工作。

二、上海人事社保网上减员操作流程？

提交网上申请，上传个人和单位签章的表格

三、人事专员怎么跑社保？

人事专员为公司员工办理社保的流程:

1、用人单位自成立之日起三十日内，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记开户。新成立的企业开社保账户，需要携带具有本市工商部门核发的加载统一社会信用代码《营业执照》及公章，到单位注册或经营所在地的区社保中心办理。 也可以用法人一证通在网上自行办理开户登记。尚未领取加载统一社会信用代码《营业执照》的用人单位，先到工商登记机关申请换发。

2、社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。

3、用人单位应自用工之日起三十日内，为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

4、缴费单位按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构核定后，在规定的期限内缴纳社会保险费。 参照《中华人民共和国社会保险法》第五十七条，用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。 参照《中华人民共和国社会保险法》第五十八条，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

四、人事助理基本电脑操作？

人事助理需要做表格比较多，所以打字，word.excel这些是必备技能。

五、人事电脑操作简单吗？

不复杂，会使用office或者WPS就可以了。

六、社保报销怎么操作？

在诊疗后去，付医药费结帐时报销部分已给你结算好了。存余就是自付部分。

七、社保托管怎么操作？

社保托管是国家允许的社会保障管理机构，个人是无法操作的，必须去社保局或托管局进行办理手续，才可以托管，社保的缴费，和社保事宜

八、社保对账怎么操作？

社保对账操作：可持身份证、社保卡、到当地的社会局窗口或自助机查询打印，即可查看社保对账。

九、社保怎么缴费操作？

首先缴纳社保有2个选择，第一个就是职工社保，这种大家肯定都比较熟悉，第二种就是灵活就业社保。

职工社保是什么呢？上班就要缴纳的，只要你所在的公司是正规的、和你签就业合同的，就必须缴纳社保这也是国家规定的。

然而灵活就业社保就不一样了，它是面向灵活就业者的，可以自由选择参不参保，没有那么强制性。新农合是不是也算是灵活就业者社保呢？

答案是的，只要你在农村参加的灵活社保就是新农合，在城市参加的就是所称的城镇居民社保。

自己缴纳的社保和公司挂靠的社保有什么区别呢？第一点是参保的险种不同，大家总是说的五险一金，是指社保里的五险，一金是公积金并不是社保的。

五险包括养老、医疗、工伤、失业、生育这五个保险，所以一般公司缴纳的是这五险加上一金，个人缴纳社保包括前三险是养老、医疗和失业。其实对于大部分人最重要的还是医疗和养老这两个保险。

养老保险是个人缴纳越多，以后领取的养老金就更多。不过大部分人还是会按着最低档缴纳。总之说到最后不管你是职工社保还是灵活社保，尽量不要断交社保，不仅会影响着以后的养老金，还会对你的生活有着其他的影响。

十、社保补交怎么操作？

写补交社保申请书。 首先这时候应该到当地的社会资源保障局询问一下该如何处理,每个地方的政策都不一样,可以先问一下保障局的,如何再从那拿一份申请书来写,把你开始没有交社保的时间都填清楚了,这样才能知道自己能交多少