应届生秋招被应聘了是毕业后去上班吗？

一、应届生秋招被应聘了是毕业后去上班吗？

应届生秋季招聘，你应聘上后，是毕业后才能去上班。因为你毕业后才能拿到毕业证，你才能离开学校去上班。毕业前，你还是在校学生，要在校读书，没有资格去应聘单位上班。应聘的单位他们招的是应届毕业生，不是招的应届在校生。所以，你应聘上后，还要稍等才能去上班。

二、校园招聘与应届生招聘有什么区别？

校园招聘与应届生招聘本质上没有太大区别。都是招聘应届生。校园招聘是公司去学校宣讲，推销自己。应届生招聘是企业去招聘会招聘，应届生要去投简历，推销自己。对于公司来讲，校园招聘更主动，更有诚意，也更容易完成招聘计划，这就是二者之间的区别。

三、2023毕业当年的秋招还算应届生吗？

算应届毕业生啊。只要没有缴纳社保，在国家规定的两年内依旧算是应届毕业生。

根据教育部的规定，大专学制一般为3年，因此2023年毕业的学生应该是应届生。但是，也有一些大专学校采取2+2或3+1的教育模式，即学生在大专阶段学习2年或3年后，可以选择转入本科学习，最终获得本科学位。对于这些学生来说，他们的毕业时间可能会有所不同，需要根据实际情况来判断。

无论是应届生还是往届生，面对激烈的就业市场，都需要提前做好职业规划和准备。应届生可以通过实习、参加招聘会等方式积累工作经验和拓展人脉，提高自己的竞争力；而往届生则需要注重自我提升和学习新知识，不断提高自己的专业技能和综合素质。

总之，2023年大专毕业的学生应该是应届生，但是具体情况需要根据学校的教育模式来判断。无论是应届生还是往届生，都需要积极应对就业挑战，提高自己的竞争力，为自己的职业发展打好基础。

四、保险公司在学校招聘会上招聘应届毕业生到底是真是假？

校园招聘会，各校招每年都有的，招聘毕业生当然是真的， 怎么可能是假的呢 。

五、学校招聘会有必要参加吗？

校招是应届生最大规模的求职招聘周期，一定要抓紧！

这种时候的校园招聘会价值很高！大量企业会为了第二年的储备人才前往各大学校进行宣讲和招聘，通常这个时候

1.企业质量较高

2.专门针对应届生，工作经验要求低

3.对于校招生有培养制度

所以，校招时候一定要把握好校园招聘会！这可能是应届生最佳的求职机会！

六、为什么学校的招聘会都是本地的？

一般大学院校举办的校园招聘会，主要的招聘单位是本地范围之内的企业，也有一些外地企业，但如果你的学校不够知名的话，一般外地的企业也不会来普通的学校进行校园招聘，大部分还是以本地的企业为主，这也是比较正常的。

大部分都是以本地为范围进行招聘

七、应届毕业生求职网可信吗？

可信的，

应届生求职网目前在国内大学生招聘领域还可以，平时在网上做宣传可能看出来！

企业打算招聘一些应届生，办法有很多，最直接一点的就是直接参加校园招聘会即可！