一、保险培训师十大培训技巧？
1. 制定时间表
每个人都需要有一定计划。时间表就好像是一幅地图，指导着学习目标的完成。对时间的安排可以进行讨论和展示，而且可为每一部分设定大致的时限。时间表还可以不时地提醒培训师进行到了哪儿。
2. 一切为了学习
注意！如果学习场所偏离得较远，而且持续时间较长，将有可能使你的参与者失望。如果不能在工作中运用所学到的方法，将无法衡量学习效果，而这恰恰是培训成功与否最重要的指示剂。
3. 把成年人当作成年人来培训
现在的培训已不仅仅以说和演示的方式进行，作为培训师你应该：
￠ 给予学员一定挑战
￠ 尊重学员
￠ 使他们有可能影响或改变学习过程和某一段内容
￠ 给他们以自我发现的方式学习的机会
￠ 提供一个安全的学习场所
￠ 给予专业的反馈
4. 保证均等的参与
让一些性格外向的、比较自信的参与者在讨论中扮演主角非常容易，但你应该确保时间得到公平的分配：
￠ 采用轮流的方式，使每人都有发言的机会
￠ 避免与那些想要主导讨论的人进行眼神交流
￠ 直接向那些沉默不语的人提问
￠ 私底下让人们意识到他们想要控制讨论的倾向。也可寻求他们的帮助，以引导其他人畅所欲言地发表观点
￠ 谢谢他们愿意将自己的想法与人分享，然后可以说：\"让我们来听听其他人的想法。\"
5. 应对不良表现
有时会有这样的情形，有人看上去冷淡、不友好或者比较内向，培训师应主动干预。在很多情况下，干预此类表现可以起到影响其他人行为的作用。培训师可以试图：
￠ 接近他
￠ 让他意识到你正在关注他
￠ 把注意力放在问题上，不要进行人身攻击
￠ 倾听他的任何抱怨
￠ 提供帮助，在你力所能及的范围内
6. 拿出你的最佳状态
人们往往对培训有很高的期望。所以，培训师需要拿出100％的热情和知识。如果事情并不象计划的那样顺利，你应试着略作调整：
￠ 不要为任何不足道歉，你的学员可能并没有意识到那是一个问题。
￠ 处理问题时要有自信。软弱和缺乏果断将会使你的学员在过程中渐渐丧失信心。
7. 回顾
在每天结束时或者第二天开始时，回顾一下大家已学过的内容。可以通过如下方式进行：
￠ 培训师做一个简短的总结
￠ 所有学员轮流发言，回忆到目前为止他们学到最有用的是什么
8. 善于倾听
千万不要在真空中工作，否则你会为忽视参与者而付出代价。
￠ 倾听他们说什么和怎么说
￠ 观察学员的肢体语言，消极的态度通常表现为：
眼珠不停地转动
极力避免眼神的交流
把胳膊和腿相互交叉
将胳膊折叠放在脑后，身体后倾
频频离开教室
￠ 当你注意到一个问题，仔细听清它所表达的含义，这样你才能作完整地回答。运用以下技巧，你可以取得更佳的效果：
复述他们的问题，使你对问题的理解更充分
不要一味反驳
9. 提供良好的学习氛围
当人们学习了某种技能，在运用之前需要有机会去实践。你可以通过以下方式创造学习气氛：
￠ 运用幽默和自我否定
￠ 强调从反馈中学习的重要
￠ 进行角色模仿，并及时进行反馈
￠ 建立学习交流，鼓励互相学习
10. 让培训更有趣
如果有轻松的学习环境人们可以学得更好，也可以从中获得乐趣。但这并不意味对学习的不重视。培训师可以通过以下方式让学员保持轻松的心情：
￠ 讲一些合适的笑话
￠ 自我解嘲
￠ 用一些奇闻、轶事来解释枯燥的理论
￠ 进行一些简短、有趣的游戏
￠ 保持欢快的节奏
二、产品培训师讲课技巧？
1. 充分了解受众的需求和背景：在讲课前，对所面对的受众进行适当的了解，包括职位、工作内容、公司文化等方面，以便能够为他们提供最有价值的信息。
2. 简短的介绍开头：在讲课开始之前，短暂介绍自己和演讲主题可以建立信任和兴趣，并确保受众关注。
3. 建立互动和参与：创造与学员或听众之间的互动并鼓励他们参与讨论和提出问题。这样做可以加深学习，更好的达到目标。
4. 采用多样的教学方法：通过图表、幻灯片、视频、演示等多种教学方法，使学员或听众持续关注和提高听课效果。
5. 讲故事或提供案例：一个故事或实例可以更好的帮助学员理解和应用到实践中。
6. 不要忘记回顾：在讲课结束时，回顾关键点，为学员提供简单的概括或总结，以帮助巩固学习。
7. 邀请反馈和建议：在结束时，向学员或听众询问反馈及建议，以理解他们更需要的内容，并了解讲课效果。
三、话题演讲技巧？
1、仪容一定要到位。自信的仪容是作为一个演讲者必须具备的形象。女士在仪容上一定要注意几点：以套装为宜，化淡妆为佳，头发需整齐、利落、不可遮住脸部 ，袜子的颜色以肤色为佳，不可有花纹，鞋子最好是有跟的，切忌在身上挂满的配饰。男士在仪容上也要注意：服装以深蓝、深灰的西装为佳，一定配素色衬衫，领带颜色应配合西装色系；头发也需整齐、利落、不可遮住脸部 ，鞋袜以深色最佳，千万不可着白袜，保持干净 。
2、注意面部表情的到位。面部表情一定要真诚，应与演讲内容相吻合，不要因为紧张而使其走样 ，不能过份严肃， 注意微笑。在观众中寻找笑脸，并在演讲时有意识地对着他们讲话 ，以观众为重。
3、一定要与场上观众有目光的交流。不能只盯着一个观众讲，应该针对一个一个的观众进行目光交流 ，尽量做到目光交流的范围应覆盖全场，让场上的大多数观众对你所讲的内容产生共鸣，对你这个人产生认同。
四、演讲发言技巧？
演讲基本技巧
1、找支持你的眼光。
当我们站在台上发言，总会有一些支持的眼光和不支持的眼光，这时如果我们感觉内心紧张，就去多看看支持我们的眼光，看着他们对自己那种支持的眼光，可想而知自己讲得不错，于是就越讲越有劲 ，结果真的比预想中要讲得好得多。
2、适当提高音量。
在自己公众演讲过程中，适当的提高自己说话的音量，也能在一定程度上克服自己的紧张感。
3、建立自信心锚。
在我们生活的周围，有许多东西当我们一看见，便会油然兴起各种不同的心情。像这种能刺激产生特别感觉的东西，不管它是好是坏，我们称之为心锚。
演讲的发声方法
1.控制说话的语调
语调体现了说话人的内心世界、情感以及态度，当你生气、怀疑时，你说话的音调一定会不自然。所以，无论谈论什么话题，都应该使说话的语调与你所谈及的内容相符合，并且用恰当的语调表达出你对某一话题的态度。想要做到这一点，你说话的语调就应该向他人准确地传达出你所知道的信息，婉转地劝导他人接受你的某种观点或建议。
2.注意恰当的发音
恰当的发音有利于准确地传达出你的思想，也是提高言辞智商的重要表现。相反，不良的发音有损于你的个人形象，有碍于你思想和能力的发挥。如果你发音错误且含糊不清，就表明你思维混乱、观点不清楚。例如有些人说话总会拖腔拉调，他们自以为这样能够显示出自身的与众不同，但效果往往适得其反，会使别人感觉他是在装腔作势，从而产生一种本能的抵触情绪。
3.不要让声音尖得刺耳
每个人的音域范围都不同，有高亢、低沉、单纯、浑厚之分，但是其可塑性很大。所以在说话时，你必须有意地控制自己的音调。不要指望用高亢的声音吸引别人，否则会让别人觉得你过于招摇、过于自信;更不要用低沉、有气无力的语调说话，否则对方会认为你缺乏热情、没有生机。大多数情况下，应该在自身音调的活动范围内找到一种恰当的平衡。
4.不要用鼻音说话
当你用鼻音说话时，听者会感觉十分难受。经常听到“哼……嗯……”的鼻音会让人觉得你是在抱怨、毫无生气且十分消极。
5.充满热情与活力
热情的声音可以传递出活力与生命力。当你试图说服对方或是传递信息时，这一点有着重大的影响力。因为情绪同说话的内容同等重要，会带动和感染你的听众。
6.注意说话的节奏
在日常生活中，多数人说话根本不考虑节奏，但是，一成不变的说话节奏往往会给人以单调乏味的感觉，所以说话时不妨变换一下节奏。“余音绕梁，三日不绝”，声音是语言的载体，好听的声音可以向对方传递出一种美感，使对方乐于听你讲话。所以我们在交谈时，要注意锻炼自己的声音，使它富有感染力，这样才能够打动别人。
五、有声演讲技巧？
(1)准确清晰，即字音正确清楚，语气得当，节奏自然;
(2)清亮圆润，即声音洪亮清澈，铿锵有力，悦耳动听;
(3)富于变化，即区分轻重缓急，随感情变化而变化;
(4)有传达力和震慑力，即声音有一定的响度和力度，使在场听众都能听真切，听明白
六、职工演讲技巧？
职工进行演讲，有一下几个技巧，第一，演讲前准备演讲稿，精彩的演讲，好的演讲稿必不可少；
第二，演讲时的着装要大方得体，最好是正装；
第三，普通话要标准，声音洪亮，可以为演讲加分；
第四，脱稿演讲，声情并茂。做到这几点，一场演讲会很成功。
七、PPT演讲技巧？
最好是提前准备一份演讲稿，俗话说：“不打无准备之仗”，提前准备演讲稿，不仅能帮你梳理演讲的内容、重点，还能提前演练控制好时间。重要的是，你可以在演讲稿中准备一些小技巧，将内容串联成有趣的故事。
一般来说，演讲稿分为开场白、正文、结尾三部分，把握好演讲的结构至关重要。你可以站在听众的立场认真考虑，哪些内容是重点，哪些内容可以剔除。记住：简单清晰是听众最爱的演讲。
八、个人演讲技巧？
成功的沟通有赖于演讲者使其演讲成为听众的一部分，并使听众成为其演讲的一部分。
人都是自私的，他们只对自己感兴趣，他们并不十分关心，政府是否把铁路收归国有，但他们希望自己如何获得晋升，获得如何更高的工资，如何保持健康。
当你面对听众时，尽量想他们很希望听你的演说，只要你的演讲适用于他们，演讲者若不能考虑到听众自我中心的必然倾向，很容易便会发现自己所面对的是烦躁不安的听众，他们局促、厌烦，不时地看看手表，并且老是看着门口，盼着结束。
九、直播演讲技巧？
登台表达的“开场十法”。
一、开门见山法
1、方法：登场后，直入主题，直接告诉大家——讲什么主题？分为几个板块？讲多久？
2、目的：开门见山不废话——给观众确定性，让其淡定安心，有心理准备，也帮助直播者快速进入状态，熟悉框架。
二、故事开场法
1、核心原理：瞬间抓住黄金十秒钟，吸引所有人注意力。
2、常见场景：国外演讲——如：奥巴马上台爱讲家庭故事。
提示：
1）登场后，不适合再做自我介绍——观众基本“默认是废话“（之前的海报已经介绍过了），直接讲故事即可。
2）篇幅不宜过长，时长控制在90秒内。
三、赞美法
1、要点：登场后，通过小故事，赞美相关人员（避免说冠冕堂皇的套话，比如：来到贵司、荣幸参加、蓬荜生辉等）。
2、三个技巧
1）上台讲个具体的故事，来称赞主办方、观众，引起好感。
2）尽量讲小事情。举例：去参观公司，前台MM带路进门，热情周到，温暖备至。
3）尽量想不到的小事情。举例去XX小学看望老师，20多年没见，班主任能一口气叫出所有人的外号
提示：不宜上去讲明眼人都知道，大家都看得到的：比如企业硬件好，公司待遇好，景点风景靓。
四、想象法
1、固定句式：开场第一句为“让我们想象一下……”，引导观众思绪。
2、举例：公司要上市，大家最期待的是什么？上市后，在座所有人，都会成为财务自由的人——带观众去“提前感受”那种氛围。
五、游戏法
1、定义：开场用游戏的方式吸引注意力。
举例：让大家两手交叉，测试属于“理性or感性”。
2、提示：一定要和主题相关。
3、两个注意：
1）游戏要简单，不能太难——原地就能做。
2）（线下）尽可能不要发生肢体碰撞——尤其男女之间，不建议捏肩拍腿抱抱老三样。
六、引用法
1、定义：用名人，或权威数据来开场，增加震慑力，瞬间吸引观众。
2、举例：“昨天下午3点，钟南山院士在接受央视记者采访中表示，XXXXXX”。
七、历史上的今天（强烈推荐）
1、方法：先查日期，再找关联——历史上的事件，与主题有关。
2举例：6.8日要演讲，我们查询了解到历史上当天是iphone4上市，揭开了新时代（2分钟叙述iphone4的影响），揭示演讲主题：《一个有创造力的日子》。
八、道具法
1、举例：“烧美金”的动作——和财经类课程内容挂钩。
2、结论：道具传达的意思，要和演讲者，或者听众，或者演讲内容相关。
九、承上启下法
1、应用场景：自己的登场顺位处于嘉宾中间/压轴顺序时，登场后先“撩“一下上一位分享者。
2、适用场合：尤其适用于参加线下峰会、论坛——马云常用“听完刚才百度李总的分享，我的记忆瞬间回到了10年前…”，今年春节，线上也开始有“演讲春晚”，同样适用。
3、优点
1）很好关照到前一位：给面子。
2）让人感觉你很认真：提前做了工作——增加好感。
重点：让观众喜欢你，愿意听你讲下去。
3）产生无缝对接感：上一位兄弟，讲的很好，接下来我……。
十、提问法
1、作用：激发好奇心，让大家快速参与。
举例：“大家觉得是当主播难，还是王者荣耀难”——针对年轻学生的提问。
2、目的：让气氛吵起来，快速让两边热闹。
紧着:“你们都对，我的态度是XXX”。
3、结合观众特点，敲击心声直击痛点。
举例：“各位都是直播大咖，上镜无数，你们可曾知道直播里面有哪些常见误区吗？接下来，我和大家分享……”
总结
以上常见的10种开场方法，不仅适用于线上直播，在线下演讲也同样有效。在实践中，我们还经常运用不止一种方法，多管齐下，效果自然更好。
十、演讲的技巧？
1、学会停顿
一个低段位的演讲者，往往不敢停顿，总想把内容赶紧讲完。其实这就是没有自信的表现。
2、以小见大
一个好的演讲者，不会一上来就给你讲一堆大道理，而是从一件我们身边的小事开始讲起。
3、节奏变化
同样的稿子，不同的人，演讲出来的效果是截然不同的。区别在哪儿？就在于节奏的不同。
4、一次一个观点
从表达到接受中间是有一个过程，表达太多观点听众是一下子接受不了的。