做正式的银行大堂经理没前途？
因为现在的银行大堂经理都是外包聘任的，所以不是银行正式员工，亨受不到银行正式员工的福利待，不管你做多久，都很难转为银行正式工，所以做正式的银行大堂经理可以说没有前途，现在的大堂经理就是一个引导分流客户去到该去的窗口办业务，给客户提供咨询和查询业务，实际上大堂经理就银行最底层员工，没有任何的权力，也具体没有权限直接办客户的业务
在银行里面不管做哪个岗位，我相信是有前途的。当然了，你想前途光明，那你得要付出啊，对不对？
你不付出就有前途，那怎么可能呢？
天下没有免费的午餐，如果你人人都不付出就有升官发财，就可以厄有衣服穿有房子住，有什么要什么，那谁还愿意勤勤劳劳的，做事情呢。
银行大厅经理，不需要文凭，月薪2500，要继续干，还是重新找工作？
银行大厅经理，就一定有面子吗？工作的意义是什么？难道不是为了生活吗？而生活是你自己过的，还是过给别人看的呢？
首先要明白工作的意义 工作的首要价值是为了生存，要能活下去。
因此，月薪2500的工作，对一个年轻人来说，在哪里都是难以生存的很好的，如果不能解决生存问题，这样的工作究竟有什么意义呢？
工作的价值是为了生存外，更重要的是要实现自己的人生价值。银行大厅经理，是否能实现你的人生价值呢？而薪水是衡量价值的重要因素，2500的月薪显然是不够体现个人价值的。
工作的目的是为了生活，面子不能代替实在的生活 工作的最终目的是为了让生活更美好，如果因为工作，只看到外表的面子，而降低了生活质量的话，这样的面子究竟有什么意义呢？
因此，不要为了面子而工作，而要为了提高生活水平而工作。
但是是不是要辞去银行大厅经理呢？从题主的描述来看，不需要看学历的大厅经理，可能不是银行内人员，可能是推销一些理财产品的人，这样的岗位是不是一定就没有前途呢？
我想题主首先要做好你看不上的工作，否则再换又能换到什么好工作呢？先要从目前的工作中积累实力，这样才好换到更好的工作。
总结，不要为了面子而工作，但是银行大厅经理的工作都做不好的话，怎么能换到更好的工作呢？因此，题主先不纠结面子的事情，先把目前的工作做好再说吧！
我们这是个小县城，我爸在银行做保安，但银行大厅的事我爸全做了，待遇跟你说的差不多。什么柜台办什么业务，转账汇款单怎么填，拿好排队怎么操作，包括一些打扫卫生总之杂事多等等（因为我们这小地方很多年纪大的人字不会再也不会认），大厅没看到有所谓的经理。当然我也不清楚大堂经理具体工作性质是什么样的，但我爸在我们这小地方银行特受欢迎，本来60岁保安公司要退下来了，但银行给保安公司领导要求让我爸留下来不给退。
我的意思如果不是正式工也没有多大上升空间，工作性质也差不多那有什么必要留下来，你那那么年轻！
要不要继续干，取决于两个因素：一是地方；二是年纪。
地方区域 如果说你所处的地方在北上广深等一线大城市里，那么辞职为好，因此这份薪资2500元，实在养不起家，甚至交不起房租，所以在大城市考虑都不用考虑，直接辞职了。
如果说你所处的地方在广大的中小城市及乡镇地区，2500元差不多是当地的平均收入水平，在没有其他更好的选择之前，那么可以考虑继续做下去，毕竟银行的保障措施（五险一金）比较完善，且工作强度并不算大。
PS： 前提是你为银行的正式合同工，最差也要是劳务派遣的（俗称编外），如果连劳务派遣都不是，那么不用考虑了，银行是不会替你缴纳五险一金的。
年纪 如果你本身已经上了年纪，比如四五十岁，即将要退休了，那么可以选择继续干，毕竟上了年纪，一则重新找工作不容易，二则年纪摆在那里，也做不了其他的重活，相比较而言，银行的这个工作还是较轻松的，最少冬暖夏凉！
如果你年纪轻轻，比如刚刚走出 社会 ，那么这时候赚钱才是最重要的，面子不面子的是次要因素，在当今 社会 很现实的一个现象就是有钱就有地位，而不是看你在没在银行上班，所以这时候辞职重新找工作更好。
总结 因为你题干中说了不需要文凭（正常银行最差也需要大专的文凭），工资又只有2500元，在大厅引导工作，所以你这个岗位其更类似于银行的保安，而非正式的大堂经理，因为对于正式的大堂经理，银行的要求还是蛮高的。
因此，最后做不做这个工作，跟你的年纪有很大的关系，如果在40岁以内的，建议不做这个工作，不管在哪个区域；如果是45岁以上特别是50岁以上的，那么可以考虑接受，毕竟这个岁数要在重新找工作不容易，且一般子女也长大成人了，这时候得过且过就好了。
如果现在三四十岁，甚至更年轻，建议继续找工作，不要去银行。
理由如下：
基层银行已不再是有面子的工作 网上随便搜索 “基层银行柜员”，看到的都是待遇差、压力大、弱势群体等等，这不是危言耸听，银行的辉煌早已不在，中层领导的待遇没什么变化，但是基层员工的待遇可以说是“断崖式”下滑。正式员工的处境都这么艰难，更何况合同工呢。
没有上升空间 有资源、有背景、有关系，“三有”人员绝对是银行的当红炸子鸡。如果你是上述人员，可以做一段时间大堂经理，不必在乎工资，有机会可以转正成为正式员工。但如果你是“三无”人员，那趁早打消去银行的念头，银行网点有多少985高校毕业的柜员，工作了六七年，还在网点，没有出头之日。正式工尚且如此，聘用制的发展空间更少，一辈子在银行，从事着流水线、没有含金量的工作，工资太少怎么养家糊口。
工作压力大 一部分人可能会想“钱少、没发展无所谓，有个正式的工作就好”，觉得在银行，穿着制服，吹着空调，不用风吹日晒，挺好哒。但可以负责的告诉你，基层银行的压力真的很大。七点多到单位，六点多才能下班，运气不好还要应付各种奇葩顾客，你还必须得陪着笑脸。除了这些常规性工作，时不时还有各种指标，卖贵金属、揽存、开设对公账户等等。”上面千条线，下面一根针“，再多的指标、再多的任务，最后都要压到基层员工身上。最近ETC是国有银行的重要战场，听说一个员工需要办100个ETC。
【 总结】
1.如果你是 年轻的“三无”人员，派遣制银行大堂经理，工资少、没发展、压力大，所以还是继续找工作吧。
2.如果你四五十岁，那银行大堂经理可能是比较好的安慰退休选择，工资虽少，但是退休后还能有养老金。
3.如果你是“三有”人员，那银行大堂经理可以成为你变成正式员工的跳板。一朋友大专毕业，银行招聘需要本科以上学历，他有亲戚是金融业领导，就先从聘用制员工做起，干了三年转正成为银行正式员工。
初看在银行工作，还是个大厅经理，职位挺高，应该工资不错。但是一看月薪才2500，不知道这2500只是底薪，还是加上各种绩效每个月才2500。
如果是加上绩效每个月还只拿2500，这样的话，我建议题主还是重新找工作。
原因有三:
1.收入低；
2.学不到东西 ；
3.格局受限。
一、收入低养活不了自己 不管是一线，二线城市，还是家乡的小城市，2500一个月都太低了。
在一线城市里面大概是连房租都交不起，一线城市光每月房租都要五六千了。不知道最开始题主是为什么去！银行上班说出去有面子，又不需要学历的条件确实很诱人。
但是最开始看着光鲜，等你急需用钱的时候就知道了，人家普通公司职员一个月五千都抵你两个月工资，就算花两千五，还能存下两千五。
而一个月2500的工资不仅什么都存不到，还有可能欠债，所以工资不够养活自己，还是建议题主重新找工作，不要贪慕经理的虚名。
二、不看学历的同时也学不到东西 在银行上班，我记得是看学历的。普通职员都是大学毕业的学历，再不济学历不高，也是家人托关系进去的。
而银行经理这个职位居然不看学历？不需要文凭，就说明这个职位谁都能干，不需要任何技术含量。
没有有技能或者经验要求，所以给的工资也不会高到哪里去。
找一份工作最重要的就是，赚钱和能学到东西，这份工作两样都不占，建议还是放弃。上一两年没问题，但是上个五年、十年，跟同龄人之间的差距就出来了。
到时候年纪大了，银行不想要你了，想招新鲜的血液，而你什么都不会，再重新找工作，没有任何特长，公司也不会考虑，所以趁年轻的时候，还是换份工作，努力打拼。
三、格局会受到局限 格局大小决定你的命运，什么样的工作就决定你，遇到什么样的人。在小银行上班，圈子太狭窄了，也认识不到和自己志同道合的人。
就像小李在小乡村的学校读书，周围的环境是没考上高中，就早早出去打工，结婚生子，那小李肯定会被环境影响。
而小芳考上了清华，同学都是学霸，都很努力上进，找的对象也是有相同的爱好的人，周围环境不是留学就是考研，那么同样，小芳也会被环境所影响。
题主现在就像小李一样，不想以后太辛苦，就要跳出这个圈子，换一份工作找个大公司上班，在小银行上班和大公司上班肯定是不一样的。
银行的同事都是一些年纪比较大，想安安稳稳做到退休的。大公司的同事都是二、三十岁，比较有共同语言，而且大公司看业绩来说话的，底薪四五千加上业绩提成，一个月就快抵你半年工资了。
所以综合上面的，我还是建议题主重新找工作，像题主担心学历不高，其他公司不会要的话，可以考虑报成考，自考来提升自己的学历再换工作。
哪家银行的大堂经理不需要文凭呢？我们银行的大堂经理可不是哪个人都可以当的。必须形象好，学历高，业务知识扎实，会的东西多，才可以当上，而且工资不低的，至少在同一个银行里面，大堂经理相对来说是高的。
像那种死要面子活受罪的工作多了去了，银行上班，尤其是那些效益不好的银行，职位又低的，挣的钱很可能不如外面卖鸡蛋果子的多。
像楼主这种情况，不需要文凭的仅挣2500元的大堂经理，是否继续干，我认为还需要了解清楚以下几点：
一是你喜欢这份工作吗？ 如果你是年轻人，专业也不太对口，每天看见那些来办业务的客户，不是喜欢而是有点烦，对专业知识也不感兴趣，也不想向上发展了，那您可以走，重新换工作了。
二是你有离开的本事吗。 如果嫌弃这份工作挣得太少，那么，是否有必要先审视一下自己还有什么特长?还能做什么？自己现在的状况，出去应聘都有哪些优势？有没有成功的可能？如果想创业，资金攒得怎么样了，都想去做哪一行？有没有经过认真的调研，准备工作做了多少呢？
三是可以骑驴找马。 先不要辞职，先保留着这份工作，在业余时间有目标地学习提高，等你准备好，成功应聘了下一家，再把这份工作辞了也不迟。
银行大厅经理，并不是想像中那么好的工作，不值得为了面子继续干。
1，若是没文凭，能找到银行大厅经理的工作，可能会觉得很好、觉得很有面子。但我认识做银行大厅经理，都是需要文凭。即使不要求重本毕业，也都要求有本科学历。她们的想法是刚工作不久，未找到合适的工作先做一段时间，骑牛找马还可以。她们都在看有没有机会转岗位？或是能否在其他单位找更好的工作。
2，大厅经理只适合锻炼一下、学学东西。有朋友三本毕业，英语可以，校招进了一家外资银行做电话客服，后来到了一家银行做大厅经理。因为不是名牌大学毕业，做了一年都是临工，没机会转正，她就放弃了。她说做大厅经理的工作很能锻炼人，还能学到了一些理财知识，但那份工作不能长做。
3，月薪2500元在广州真算低，做餐厅服务员都有3000元以上。上面说到的女孩，重新找到的工作能学到更多东西。做5休2的，工资翻倍。若是X二代，找份工作来消磨时间，挣到的工资只是用来买花戴，她们就不会计较工资多少，月薪2500也不是问题。若是为了自己的成长和长远发展，若能找到其他工作，真是应该去尝试不同的工作。
我建议换工作，月薪2500元，在现在的生活水平上确实不高，但是我不知道这个月薪2500元还要不要加提成，如果是底薪的话也还不错，每月再加上绩效，拿到手的估计也能有3500元左右。
当然，我们在决定要不要换工作的时候，需要思考一下几个问题：
1、银行大厅经理一职有没有上升空间？
2、不需要文凭的工作，几乎没有竞争力，任何人都能干，自己的价值是否能体现出来？
3、是否能找到一份比现在更好的工作，如果有，那就马上辞职吧！
4、裸辞还是先找好工作再辞职？
5、个人的职业规划是什么？
一、收入很低，个人生活成问题 一线城市就不谈了，当然一线城市的银行大厅经理也不至这点工资。即便是在三四线城市，每月2500元的工资，确实太少了，连自己都养不活。
我们就拿成都为例，一月2500元你能活下来吗？很显然是不能的，我们来初步算一算账。每个月房租1000元，生活费1000元，水电气，交通，花费，网费，人情来往等等，至少都得花上1500元。那么每月需要基本的生活费为1000+1000+1500=3500元。
所以，在个人生活都成问题的时候，这个工作没有任何意义。不仅会过得很老火，大城市生活起会很累，心里落差会很大，严重影响个人的情绪，一天比一天消极。
二、换工作的前提，你需要先找到一份工作 我们不断的在提醒各位想要换工作的小伙伴，一定要先找到工作后再辞职，千万不能裸辞，裸辞的成本太高。
那么我们应该怎么做呢？有换工作的念头时，首先自己意志要坚定，选定目标了，那就默默地为之去努力。这时你需要开始准备自己的简历，优化优化再优化，然后找很多家心仪的公司进行投递。
等面试通过后，再把原公司的工作辞了。这样才是最稳妥地做法，否则会冒巨大的经济风险。你是否想过，如果裸辞，在找工作的这段时间是没有任何收入的，自己的存款是否能够维持到找到下一份工作。并且，辞职到找到工作的这段空档期是未知的，可能是半个月，或许是1个月，也有可能更长，所以需要提前做好心理准备。
三、重新梳理个人职业规划 这一点非常重要，我们不是因为工资低而辞职，也不是因为目前公司发展受限而辞职，而是需要问问自己的初心。当初为什么要选择这份工作？工作待遇好？工作体面？平台大？有发展前景？
所以，当我们在一份工作岗位上谋生了换工作的想法时，必须要对自己的职业规划重新进行梳理。之前的规划，可能会有一些变动，这是很正常的，因为你在成长，你的所闻所见都发生了变化。当前的第一要就是结合当下的实际情况，来对自己的下一步进行规划。
我们可以马上换工作？但是必须要在心里多问几个为什么？换工作的目的是什么？如果都是你想要的，那就果断辞职。
写在最后 养不活自己的工作，还是辞职为好，不需要文凭的工作，发展前景也不会好到哪里去！所以，在思考完上诉内容后，我相信你的心目中已经有明确的答案。那就按照既定的目标去执行吧，至少这样做不会让自己后悔。
以上是如鱼的回答，仅供参考，希望对你有帮助！ 要解决这个问题，首先要了解你的情况。是否有面子，取决于你自己，而不是别人。很多人，有了面子，却丢了人生！你要问问你自己，面子重要还是生活重要？
过年前，朋友小肖跟我小聚了一下。小肖是个性格很开朗的人，喜欢与人交往，对朋友很够义气。所以朋友对他评价很高。小肖在深圳打拼了近7年了，至今还没有结婚，按他的意思是还没有碰到合适的。职业发展也一般般，做了七年，至今也是个小主管，但是他很乐观，每次跟朋友聊天，他都很自信未来能够闯出一片天地。
小喝了一下之后，小肖就打开话夹子了。谈了过去一年的收获，谈了未来将怎样计划。谈着谈着，就谈到了过年怎么过。
“过年回家吗？”我问他。
“肯定回去，我还想回去看看家人呢！”他很肯定地说。
“你不怕被亲戚朋友问你什么时候结婚啊？”我试探着问他。
他犹豫了一下，“有点担心，但是男人晚点结婚没关系，只要有事业。”
可是工作七年了，才做了一个小主管，也不是什么大的成就，我心想。但我没有将我的想法说出来。倒是他说话比较快：“我今年确实没有赚到什么钱，但是我回去，就要体体面面回去，至少让别人觉得，我比去年混得好。”
“我今年会开辆车回去，这样就不会太寒酸了。至少我在亲戚朋友面前也不会丢面子了。”他说得有板有眼。
“你没有车，怎么开车回去啊？”我问。
“我准备去租一辆。钱是小事，面子是大事啊！”他回答道。
我听了之后，我没有觉得诧异。因为我对他很了解，他就是个很爱面子的人。平时跟朋友吃饭，总抢着买单，穿的衣服都是高档衣服。按照他的话，在人前不能丢脸，在人后怎么寒酸都行。
其实我对小肖很了解，他就是打肿脸充胖子。多少人，因为爱面子，失去了很多东西。
因为爱面子，不得不用大部分的工资去买高档的衣服，穿出来多有面子啊，可是回去之后，就只能啃面包了；因为爱面子，不敢在众人面前去讲话，怕讲错了被别人笑话，被别人笑话了多丢面子啊！可是以后就只能继续躲在人后而没有成长；因为爱面子，遇到喜欢的人不好意思向别人表白，结果她跟别人走了；因为爱面子，放不下面子去主动去结交比自己优秀的人，所以永远都是坐井观天，走不进更大的世界。
面子到底是个什么东西？面子是你一直所看重的，可是它始终像条毒蛇一样，在慢慢侵蚀你的身体，你的思维，你还把它捧在手上当宝；面子是你认为很重要的，可是实际上对你没有一点好处的，只会让你不敢行动，放弃行动；面子是会迷惑你的“股市”，你不顾一切去追求它，为它付出所有，最终会让你一无所有。
很多人都会犯的错：把面子当尊严 中华民族是出了名的爱面子的民族。其实很多人会爱面子，根本原因是把面子当成了尊严。尊严的定义是指人和具有人性特征的事物，拥有应有的权利，并且这些权利被其他人和具有人性特征的事物所尊重。简而言之，尊严就是权利被尊重。 面子的定义是表面的虚荣：爱面子，留面子，驳面子，看某人的面子等。同名电影《面子》中指明，生活中一般面子指的是人与人之间的情分和关系的厚重程度，可以说面子就是防弹衣――为了保护自己免受伤害，即使不喜欢，必要时还是需要违心地穿上它。
所以说尊严不等于面子。有些人有面子却没有尊严；有些人有尊严却没有面子。面子是表面的认同，尊严则是内在认可。
1970年12月7日，时任联邦德国总理的勃兰特双膝跪在波兰犹太人死难者纪念碑前，向二战中被纳粹无辜杀害的犹太人表示沉痛哀悼，并虔诚地为纳粹时代的德国认罪、赎罪。此举为德国重返欧洲、赢得自尊产生了十分深远的积极影响，赢得了国际 社会 的谅解。勃兰特一跪使德国真正站起来了。而日本，却始终在否认自己的侵略史，不肯低下自认高贵的头。许多 历史 评论家认为，“跪着的德国远比站着的日本显得高大”。
我们在职场中也一样，我们暂时放下面子，或许会给我们赢来真正的尊严。
在我们的口才培训班上，经常有学员这样分享他的经历。他说，他本来几年之前就想来学口才，可是怕上台丢脸，所以一直没有行动。直到今天，实在受不了不敢当众讲话之苦，才逼着自己来到了这个舞台。我说，如果你早几年过来，你现在就不是在这里说要战胜丢脸了，而是在这里享受人们的崇拜，这才是真正的面子。今天放不下小面子，明天就要丢大面子。
郭冬临表演的小品《有事你说话》中的主人公，就是一个错把面子当尊严的活宝。他分明买不到难买的卧铺票，但为了逞能、有面子，甘愿冒着严寒通宵排队帮别人买票，甚至不惜高价买黄牛票，只为换得别人夸自己“面子大”，妻子要揭他的老底，他大有要与妻子翻脸的样子。
错把面子当尊严，强要面子，死要面子，只会让别人更加看不起你。
真正的有面子，是活出自己的价值 爱面子的人，多是在乎别人看法的人，往往活在别人的世界里。他们所有的行为，都根据别人的眼光来决定。他们穿什么样的衣服，是因为别人喜欢看；他们说什么话，是因为别人喜欢听；他们做什么事情，是因为讨别人开心，让别人对自己有更高的评价，以做一个有面子的人。然而有面子的背后，只是一时的虚荣心被满足，一旦这层面子被捅破，我们会丢大面子。
很多人的面子，都是建立在别人的评价里。而真正的有面子，是活出自己的价值。
原太平洋集团董事局主席严介和曾说过一番备受争议的话，他说：什么是脸面？我们干大事的从来不要脸，脸皮可以撕下来扔到地上，踹几脚，扬长而去，不屑一顾。
他认为不把自己当回事，不把面子当面子，视面子为虚无，这才是一个真正干大事的人应有的风度。他的话虽然偏颇了些、尖锐了些，但是，对于不甘平庸，想做成功一些事的人来说，所面临的最大问题就是面子问题。
面子是人生中的第一道障碍，聪明的人决不做“死要面子活受罪”的人，过分爱面子，就会失去机遇，把自己看得太重的人，很难做成大事。
要干大事就要敢于把面子扔掉。那些成功的企业家，马云、柳传志、俞敏洪等无不是因为摘掉了虚荣面具，才走上了成功之路。
有些人，觉得捡破烂丢脸，可是陈光标却靠收破烂做到了中国慈善第一人；有些人，觉得去求别人丢脸，可是你知道，马云在创立阿里巴巴之前去推销黄页，被别人当做骗子轰了出来；有些人，觉得上台演讲丢脸，可是你知道，你不上台，万一哪天你突然被要求上台演讲，那你丢脸就丢得更大了。
那些曾经丢了面子的人，如今却赢得了我们的尊重。他们通过自己的努力，证明了自己的价值，现在在享受着全国人民给的面子。
也许一时的伪装、逃避能够为你保留一点面子，但是只有你强大了自己，活出自己的价值，才能获得永久的尊严，获得大的面子。
松下幸之助说：“我想一个人的尊严，并不在于他能赚多少钱，或获得了什么 社会 地位，而在于能不能发挥他的专长，过有意义的生活。一百个人不能都做同样的事，各有不同的生活方式。生活虽不同，可是发挥自己的天分与专长，并使自己陶醉在这种喜悦之中，与 社会 大众共享，在奉献中，领悟出自己的人生价值，这是现代人普遍期望的。”
放下面子，你才会无比强大 面子就像一个面具，一个戴着面具生活的人，是不可能面对生活的挑战的。因为他心中总是充满顾虑，面对一个机会，总在考虑，做这些东西会让我很没面子吗？想着想着，机会就溜走了。
在现在这个看脸的时代，颜值很重要，特别是在 娱乐 圈。可是你是否有看到这些现象：一些长得很帅形象很好的偶像，反而没有一些颜值一般的人发展得好。这是因为长得帅的偶像有“偶像包袱”，在演戏的时候，为了保持自己在粉丝面前偶像的形象，怕自己丢脸，不敢放开自己，反而让人觉得不真实。而像王宝强、宋小宝这些敢于放开自己，放下面子的演员，反而走进了观众的心里，深受大家的喜欢。
面子是留给强大的人的，只有强大的人，才有资格享受面子。因为他曾经经历了无数“没面子”的事情。面子靠什么支撑？如果连温饱问题都解决不了，有面子又有什么用？
一个人，如果事业做不好，靠打肿脸撑起来的面子也都是虚的，事实最有发言权。因此，我们要学会放下顾虑，放下面子，大胆朝前走。
当哪天你放下面子，你就真正开始成长了，你就真正活出自己了，你就真正找到自信了，你就真正强大了，那成功离你也不远了。
记得在我毕业的时候，看到有一些招聘，是关于招聘银行大堂经理的，他的工作范围很广泛，包括销售保险，推荐理财基金等，还有指引用户填表之类的。
看起来很轻松，而且朝九晚五，双休，职位还很好听呢。但是当我细问一下才知道这个岗位的工资并不高，那时候就只有2000块钱月薪吧。
我就觉得好奇怪，大堂经理怎么会只有2000块钱工资呢，而且也算是在银行工作呀。直到我有师妹刚毕业出来就做了大堂经理之后，我才真正了解到这个岗位的细节。
这个岗位可不算是重要职务，可以说相当于公司前台一样去指引、服务客户为主。
用师妹的话来说，这个岗位确实学不到什么东西，只能用来作过渡性。做了半年不到，师妹就干脆辞职了。
所以，如果银行大堂经理并不符合你预期所要的，那建议你跳出来重新找相关行业的工作。
如果一个人在一个舒适区里待久的话，你就会产生惰性，就不想再出来了，所以当你提出这样的问题，证明你是不满于现状的。不需要文凭的工作，任何人都可以做，也说明你随时会被取代。干脆在你有意识要改变现状的时候，就赶紧改变吧。