小白可以去邮政做大堂经理吗

一、小白可以去邮政做大堂经理吗

小白不胡改蠢可以去邮政做大堂经理。邮政储蓄银行有大堂经理，需要中专以上学历，从事金融裤陪工作一年以上，学习能力较强，心理素质好，作风严谨，具有全局观念。大堂经理指在营业厅内以流动形式主动引导，分流客户，并为客户提供歼毕业务咨询，处理客户投诉和协助进行营销宣传的人员。

二、邮局大堂经理好不好

中国邮政大堂经理还算好做。

中国邮政大堂经理在工作中，要饥逗拍做到笑脸相迎，肢体礼貌待人，一边要注重礼仪，一边又要学习新的专业知识。对每指简位来网点办业务的客户，不管是男女老烂羡少，都要对他们保持微笑，尽最大的能力去解决问题。保证每个客户都能十分满意。

三、中国邮政储蓄银行大堂经理

邮政储蓄的待遇其实还是不错的，至少在整个邮政系统当中也是排在前面。

虽然有任务（每个银行的工作人员都有），但是任务完成后的奖金也比你每个月所拿的工资高很多，据说柜台工作人员一个月能够拿到3000以上，如果有更多客户的话那就是5000以上

不过前提是你必须是正式工和招聘工，如果是派遣的话，那就靠你的业绩了，如果用工形式是派遣的话，可能工资就是500－600左右吧，这个具体不是很清楚，因为有工龄的因素在里面，还有所谓的初级工／高级工因素在里面．

但是奖金的核算方式是一样的，就是完成塌团派多少任务就是给多少奖金，这个跟正式工是一样的

经过我的查实，我说的正式工的工资是包括奖金在内的3000-5000不等，而不是纯工资，而且这个还是税前的工资

派遣的450元/月,一个月发两次工资,一次发基本工资即450,一次发的是业绩奖金,重点毕业的本科生没有任何关系进去一年到现在可以混到1000多些.

派遣工的工资确实很低，但或或是我今年去报考移动公司的时候，他们进入的也都是派遣的形式了，而且两年以后才有转正的机会（只是说可能），一个月工资也就是1600。也就是说没有什么奖金的情况下1600

至于说什么储蓄银行的工资比不过信合，那绝对是不可能的。毕竟储蓄银行柜台的工作人员可以从卖基金、保险和存定期中拿到抽成，比如这次卖的财富产品，1万就是抽成20元，也就是说你单从这个一个月也能拿到好几百的奖金收入。我不知道信合的奖金是从那里来的？？

还有一点我不得不承认邮政银行的好的就是：工作环境现在至少可以团贺超过农业银行，就更不用说信合了，如果这点大家还不相信的话，可以去储蓄银行看看

而且毕竟储蓄银行刚刚成立，大家看的是未来！

还有至于工资的话，大家也只能说平均工资，因为不同的用工形式和岗位的工资是没有可比性的，况且还多出了一个派遣用工

最后声明：毕竟对于一个刚刚成立，刚刚开办对公业务，刚刚能够兑售外汇的银行，刚刚办理信用业务的银行来说，目前的不能对之太严苛

CCTV.com（经济信息联播）：除了外资银行，从今天开始，国有四大商业银行、又多了一个竞争对手，这就是今天成立的、中国邮政储蓄银行，它的规模、在国内银行中排名第五。

央视国际

www.cctv.com

2007年03月20日

21:36

来源：CCTV.com

你说的银行应该不是真正意义上的中国邮政储蓄银行，而且液悔戚隶属闹陵于邮政局的储蓄所吧？邮储银行和邮政局已经分家。要进邮储银行，需要另外参加前渗银行的考试、面试。

我是中国邮政储蓄银行客户经理！！

大堂经理也没什么！！就仔念明是处理各种突发问题！帮助客人解念告决各种问题！！维持秩序等，

一般没事都在大堂专柜坐着！！

发展前景还行高谨吧，看你的专业程度，和文凭的高低了！！同仁》》

1、协助管理和督导银行事务，纠正违反规范化服务标准的现象；

2、收集市场、客户信息，挖掘重点客户哗没资源，与重点客户建立长期稳定的关系；

3、迎送客户，询问客户需稿芦蠢求，引导、解答客户业务，处理客户意见，化解矛盾，减少客户投诉；

4、键陪推介银行金融产品，提供理财建议；

5、保持卫生环境，维持营业秩序，及时报告异常情况，维护银行和客户的资金及人身安全；

6、记载工作日志和客户资源信息簿（重点客户情况），安排人员。

四、中国邮政储蓄银行大堂经理

我是中国邮政储蓄银行客户经理！！

大堂经理也没什么！！就仔念明是处理各种突发问题！帮助客人解念告决各种问题！！维持秩序等，

一般没事都在大堂专柜坐着！！

发展前景还行高谨吧，看你的专业程度，和文凭的高低了！！同仁》》