一、课程顾问的业绩怎么算
教育机构？？我现在就在新王牌教育里面做周末兼职的，以后想做全职了
课程顾问蛮适合我的，有挑战性，主要工作就是吸引学生前来报名，做出业绩，然后做做报表什么的，这样销售性质的工作底薪都不太高，但是提成都是高于底薪的，不过压力也蛮大的，比较锻炼人
做个几年比较资深了，如果可以升为主任，光底薪就高多了
新王牌工作环境还可以的，而且每个点都在地铁附近，交通很方便，工作氛围也蛮好的
而且工作时间也比较人性化，可以商量的，而且有时候周末也可以休息的
二、课程顾问招生业绩描述怎么写
（1）课程顾问属于教育培训行业，因为市面上的教育培训行业较多，相对来说对课程顾问的需求量比较大，工作机会比较多。
（2）课程顾问是销售也是老师，扮演的两个角色。这样技能发挥你的销售才能，也能发挥你的教师只能，两全其美。
（3）你的言行举止，口才礼仪等方面会得到提高。
（4）你的口碑，人品，人脉（耐心，细心，负责)等是你拓展业绩的不二之选。
（5）你的综合知识和综合素质会提高。
(6)课程顾问的收入同样也会很可观。
（7）福利待遇和社会地位、认同度都要比同行业顾问高。
三、课程顾问业绩怎么写
谢谢邀请。我了解的不多，待遇在同行业中不算好，而且很累，因为它名气较大，有很多自动上门的客户（俗称walk in），所以提成点很低，业绩要求很高，累的意思是你要开很多单才能拿较好的薪水，至于底薪，行业规格2000左右（深圳），那边应该也差不多吧。
四、课程顾问主要业绩怎么写
课程顾问就是教学机构课程的销售人员，向咨询的客户提供专业的课程体系讲解，根据客户的需求而制定个性化、专业化的学习课程，然后达成课程销售，能不能招到更多的生源，与教育培训课程顾问的实力有很大的因素。既然扮演着教学机构销售的重要角色，那么教育培训课程顾问主要的职责就是如何推销该教学机构的课程与教育产品等。在招生咨询中，教育培训课程顾问需要为家长或学员解答各种咨询问题。比如教学设施、课程内容、师资力量、收费等有关培训方面的事宜。
教育培训课程顾问的具体职位描述：
1、负责教学机构课程的推广工作并向学者或家长提供专业的课程体系讲解;
2、按时完成培训机构的工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾客以及学员数据库;
3、为学生设计符合其需求专业、个性化的课程体系，并促成签约开始学习课程;
4、跟进课程费用的支付流程，与学生建立良好的关系，帮助学生完成学习目标;
5、定期参加教育培训机构会议和培训，完成销售日报，合同修改等其他工作。
一般教育机构对于课程顾问都有一定的要求，首先就是课程顾问的学历了，一般是大专(含)以上，不同品牌的培训机构对于课程顾问的年龄方面也不同的要求。除此之外，课程顾问还应有一定的社会经验，具备专业知识和个人修养，并有良好的沟通能力和应变能力，有团队合作精神，责任心强，能吃苦耐劳等。
课程顾问要根据学员的实际情况合理安排课程，达到学员预期学习目标，学习顾问通过面对面及电话每周回访一次，了解跟踪学员上课情况，每周一次电话对话，为学员创造学习机会和学习督促，教育机构的课程顾问主要对从业者的胆量、口才、耐心要求比较高。
五、课程顾问业绩考核
首先证券投资顾问必须是证券从业人员，而且有一定的从业年限，是由所服务的机构对自己的员工的一种考核，想要成为证券投资顾问就要先参加全国性的证券从业资格考试，取得证券从业资格证之后并从事相关工作，能站稳并有所发展就可以向所在营业部申请并得到所在营业部的推荐之后就可以参加总公司的考核，如果你连证券从业资格证就没有就不要想那么多了，不要好高骛远，要脚踏实地，证券从业资格考试没有什么难度，就是一个行业的入门门槛而已